Description
L'École de gestion de l'UdeS est à la recherche d'une personne spécialiste de la performance financière, dotée d'un esprit analytique pour transformer les données financières en leviers de croissance. Grâce à votre expertise et votre maîtrise des outils, vous intégrerez l'intelligence d'affaires au quotidien afin d'optimiser nos processus et vulgariser l'information financière auprès de nos décideurs. Si vous aimez concevoir des solutions novatrices et piloter des projets administratifs stimulants, cet emploi est fait pour vous!
Votre quotidien
- Participer activement au développement de l'ensemble de la fonction financière de l'École de gestion dans un souci d'amélioration et d'optimisation des processus basé sur l'analyse des données.
- Agir comme personne chargée de projet administratif pour les initiatives stratégiques de l'équipe de direction.
- Coordonner et opérationnaliser les processus de planification budgétaire pour les budgets de fonctionnement et les budgets d'investissement et appuyer la direction administrative dans les opérations courantes de gestion financière.
- Coordonner le processus de prévision des effectifs étudiants.
- Réaliser, en collaboration avec le service des ressources financières, le processus d'analyse de la santé financière des programmes.
- Développer et améliorer des rapports, tableaux de bord et indicateurs.
- Analyser les tendances et les scénarios financiers pour faire des recommandations à la direction.
- Coordonner et réaliser des projets d'amélioration des processus au niveau facultaire, notamment au niveau de la gestion financière.
Ce que nous vous offrons
- Salaire entre 61 989 $ et 100 354 $ (classe 3)
Corps d'emploi : Agente, agent de la gestion financière - Contrat temporaire à temps complet, 35 heures par semaine.
Durée : 12 mois, avec possibilité de prolongation. - Flexibilité et équilibre de vie : 23 jours de vacances, 16 jours fériés, 2 jours de congé à des fins personnelles, horaire d'été allégé et plus.
- Possibilité de télétravail (programme pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine).
- Programme d'assurances collectives après 90 jours.
- Un environnement de travail stimulant, dynamique et en pleine effervescence à proximité de la nature, au pied du Mont-Bellevue.
- Le privilège de pouvoir s'entraîner et bouger sur l'heure du dîner (centre sportif, salle d'entraînement, cours de groupe, piscine, sports collectifs, etc.) et de participer à des activités culturelles.
- Consulter tous les avantages offerts à notre personnel. (https://www.usherbrooke.ca/personnel/groupes-emploi/personnel-professionnel/temporaire-apapus/)
À titre d'information
Nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas toutes les qualifications et exigences requises. Dans le contexte de pénurie de main-d'œuvre pleinement qualifiée, votre candidature pourrait être sélectionnée. Aussi, certaines étapes pourraient être ajoutées au processus de sélection et d'embauche pour soutenir un cheminement de carrière.
Les entrevues auront lieu dans la semaine du 8 mars 2026.
Réception des candidatures
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton «Postuler».
La date limite pour postuler est le 26 février 2026 à 17 h.
Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.
