Hampton Inn & Suites / Home2 Suites Québec-Lévis
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Why work at Hampton Inn & Suites / Home2 Suites Québec-Lévis
LOGISCO Groupe Immobilier possède fièrement trois hôtels uniques à Québec. Nous offrons un environnement de travail stimulant et agréable à nos collaborateurs. Découvrez les possibilités offertes dans nos hôtels exceptionnels.
Notre tout nouveau Home2 Suites est idéalement situé près de l'aéroport avec 107 chambres spacieuses offrant le confort d'une maison. Les clients apprécieront les équipements tels que la cuisinette, le bureau de travail et l'espace salon. Les services incluent le déjeuner gratuit, la piscine intérieure, la salle d'entraînement, les terrasses extérieures avec barbecue, la boutique, la buanderie et le café 24/7. Parfait pour des séjours prolongés !
Pour les voyages d'affaires, le Home2 Suites offre la connexion Wi-Fi gratuite, les espaces de travail, les salles de réunion lumineuses et les coins lounge pour se détendre.
Notre hôtel à Beauport offre une expérience traditionnelle avec 88 chambres et suites, café, réfrigérateur et Wi-Fi gratuits. Petit déjeuner chaud offert. Centre sportif et piscine intérieure chauffée.
Situé à St-Romuald, notre hôtel prestigieux propose des chambres non-fumeurs avec Wi-Fi et parking gratuits. Salle d'entraînement, piscine intérieure au sel et terrasse extérieure. Salles de conférence pour les réunions d'affaires.
Chez LOGISCO, rejoignez notre équipe hôtelière pour une expérience exceptionnelle et des opportunités de croissance. Avantages et postes disponibles. Faites partie d'une équipe passionnée où vous pourrez grandir professionnellement.
Benefits
What Hampton Inn & Suites / Home2 Suites Québec-Lévis offers its employees
- Commitment to work-life balance
- Company supplied uniform
- Disability insurance
- Employee assistance program
- Employee referral bonus
- Floating leave days
- Free parking
- Insurance
- Life insurance
- Long-term disability insurance
- Medical and paramedical expenses coverage
- On-going training
- Pension plan
- Public transportation nearby
- Reimbursement for public transportation
- Social activities organized by the company
- Telemedecine
- Travel insurance
- Vacation
- Years of service recognition
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