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Groupe Valmetal
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Superviseur de la maintenance

Groupe Valmetal

12, route 249, Saint-François-Xavier-de-Brompton,QC
  • To be discussed

  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • Published since 2 weeks ago

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Tu es un leader de terrain, tu as de solides connaissances en maintenance et tu sais ce qu’il faut pour garder les équipements performants?

Joins-toi à la grande famille Valmetal comme superviseur de maintenance! Tu seras au cœur des opérations de notre usine de Saint-François-Xavier-de-Brompton et tu auras à planifier, organiser et superviser les activités de maintenance préventive et corrective, tout en assurant un suivi efficace à l’aide de nos logiciels de maintenance.

Leadership, proactivité, débrouillardise et esprit technique : si ça te ressemble, on a un défi à ta hauteur!

Viens nous rencontrer et découvre ton prochain défi chez Valmetal!



Vos défis au quotidien

  • Répondre aux demandes des superviseurs et établir les priorités d’intervention
  • Planifier les activités de maintenance préventive à l’aide du logiciel Guide TI
  • Créer, assurer le suivi et fermer les bons de travail préventifs et correctifs
  • Effectuer le suivi des niveaux d’acidité des postes de lavage et mettre en place les actions correctives requises
  • Maintenir à jour l’inventaire des pièces de rechange et du matériel de maintenance, puis effectuer les commandes nécessaires
  • Gérer les commandes liées à la santé et sécurité au travail (harnais, trousses, équipements, etc.)
  • Coordonner les interventions des fournisseurs et sous-traitants pour la gestion des déchets et résidus
  • Participer à la sélection des sous-traitants, obtenir des soumissions et superviser leurs travaux
  • Répertorier et maintenir à jour les équipements dans Guide TI
  • Produire les rapports annuels sur l’état des équipements
  • Assurer l’intégration et l’accompagnement des nouveaux membres de l’équipe
  • Former les employés sur l’utilisation sécuritaire des équipements
  • Veiller au respect des normes, procédures et règles de l’entreprise
  • Participer aux évaluations de rendement et de probation
  • Contribuer à l’amélioration continue des postes et méthodes de travail
  • Fabriquer et installer des protecteurs et gardes de sécurité

Les compétences pour réussir

  • Excellente dextérité manuelle
  • Facilité à travailler en équipe
  • Bon sens de l’organisation et de la gestion des priorités
  • Aptitudes reconnues en résolution de problèmes
  • Connaissance du SIMDUT (atout)
  • Expérience avec un système ERP (atout)
  • Maîtrise d’un logiciel de maintenance préventive, tel que Guide TI
  • Connaissance des procédures de cadenassage

Le profil recherché

  • DEP ou DEC en maintenance industrielle, électromécanique ou domaine connexe
  • Minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire
  • Certifications telles que cariste, nacelle élévatrice, prévention des chutes ou équivalent (atout important)

Les qualités qui feront la différence

  • Leadership mobilisateur
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Excellentes habiletés de communication
  • Professionnalisme et rigueur
  • Ponctualité et fiabilité
  • Courtoisie et esprit de service

Ce que nous offrons

  • 3 semaines de vacances dès l’embauche
  • Assurances collectives
  • Service de télémédecine
  • Vêtements et équipements de travail fournis
  • Régime de retraite

Work environment

Work environmentsGroupe Valmetal0
Work environmentsGroupe Valmetal1
Work environmentsGroupe Valmetal2
Work environmentsGroupe Valmetal3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

College

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

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