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Type de poste : Temps plein ou temps partiel, selon disponibilité. Saisonnier. Possibilité de prolongation à l’année. [...]
19.80$ to 20.85$ per hour
Saint-Faustin-Lac-Carre - QC
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Description du poste Ski Mont Blanc est à la recherche d’opérateur(trice)s de remontée mécanique pour assurer [...]
16.50$ to 20.85$ per hour
Saint-Faustin-Lac-Carre - QC
Full time/Part time
Type de poste : Temps partiel, saisonnier Taux horaire : 30$ à 40$ / heure, selon l’expérience et la certification Description [...]
30.00$ to 40.00$ per hour
Saint-Faustin-Lac-Carre - QC
Part time
Type de poste : Temps plein. Saisonnier. Possibilité de prolongation à l’année Taux horaire : 18,65$ à 19 [...]
18.65$ to 19.90$ per hour
Saint-Faustin-Lac-Carre - QC
Part time
Type de poste : Temps plein. À l’année Taux horaire : 24.15$ à 28$/heure, selon l’expérience Description [...]
24.15$ to 28.00$ per hour
Saint-Faustin-Lac-Carre - QC
Full time
Type de poste : Temps plein. À l’année Taux horaire : 24.15$ à 28$/heure, selon l’expérience Description [...]
24.15$ to 28.00$ per hour
Saint-Faustin-Lac-Carre - QC
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Les Entreprises Généreux est une organisation familiale qui a vu défiler trois générations de dirigeants partageant [...]
Mont-Tremblant - QC
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Les Entreprises Généreux est une organisation familiale qui a vu défiler trois générations de dirigeants partageant [...]
Mont-Tremblant - QC
Full time
Ici, on se propulse ! Être préposé au service à la clientèle chez Filgo, c’est un emploi diversifié où chaque journée est unique. [...]
Mont-Tremblant - QC
Full time/Part time
Ici, on se propulse ! Être assistant-gérant chez Filgo, c’est jouer un rôle clé avec des responsabilités variées où chaque journée est unique. [...]
Mont-Tremblant - QC
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DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE (MONT TREMBLANT)Créé en 2009 par 3 frères ayant décidés de rallier leurs savoir-faire [...]
Mont-Tremblant - QC
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DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE (MONT TREMBLANT)Créé en 2009 par 3 frères ayant décidés de rallier leurs savoir-faire [...]
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This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
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