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Transport Laberge

Agent(e) à la paie- Mont Saint-Grégoire

255, route 104, Mont-Saint-Gregoire,QC
  • 50 to 53 $ per year according to experience

  • 0 to 40 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • Position to fill on February 10th, 2026

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Benefits

TRANSPORTEZ VOTRE PASSION AVEC NOUS!

Sous la supervision du Directeur Financier, l’agent(e) à la paie assume les responsabilités entourant :
  • La gestion des tâches de paie pour les chauffeurs et chauffeurs-propriétaires (brokers);
  • Le traitement des paiements et la tenue des dossiers de paie;
  • Répondre aux questions des chauffeurs et chauffeurs-propriétaires (brokers);
Responsabilités:
  • Être responsable des tâches liées aux comptes recevables/payables de l'entreprise;
  • Vérifier et effectuer la facturation quotidienne en s'assurant de la conformité des prix facturés versus ceux au système;
  • Assurer un suivi des comptes souffrances;
  • Assurer un suivi des comptes EDI (compte entièrement traité de façon électronique);
  • Participer aux tâches relatives à la fin de mois tel que, facturation mensuelle et production des états de comptes, etc;
  • Recevoir, saisir et classer les bons de commande et les factures des fournisseurs;
  • Remplir divers rapports requis.
  • Toutes autres tâches connexes
Exigences:
  • Expérience minimum 3 ans d’expérience en comptabilité (souhaité);
  • Diplôme ou formation en comptabilité;
  • Maitriser parfaitement Excel;
  • Bilinguisme essentielle, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Être une personne dynamique, motivée et engagée;
  • Être organisée et avoir une capacité d’adaptation rapide face aux changements
Conditions d'emploi: 
  • Salaire: À discuter
  • Emploi permanent; 8h00 à 17h ; lundi au vendredi (horaire flexible à discuter);
  • Avantages sociaux incluent REER, plan d’assurance complet, PAE, 10 jours de maladie annuels payés; 3 jours personnels
  • En Présentiel
  • Stationnement sur place

Équité d'emploi 
Chez Transport Laberge nous valorisons la diversité et nous nous engageons à assurer l'équité en matière d'emploi. Nous croyons en un environnement où chacun est traité avec respect et a des opportunités égales de réussite.
Nous nous efforçons de garantir des pratiques de recrutement justes, des possibilités d'avancement basées sur le mérite et un environnement de travail inclusif et respectueux pour tous. Nous encourageons les candidatures de personnes issues de groupes ciblés, notamment les personnes Autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap, les personnes marginalisées en raison de leur genre et la communauté 2ELGBTQIA+.

Work environment

Work environmentsTransport Laberge0
Work environmentsTransport Laberge1
Work environmentsTransport Laberge2
Work environmentsTransport Laberge3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

Professional

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

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Internal reference No.

10528-20251204001

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