Benefits
- Employee assistance program
- Insurance
- Massage
- Pension plan
- Performance bonuses
- Professional training and development program
- Social activities organized by the company
- Vision care insurance
- Salary To be discussed
-
40.00 h - Full time
-
Permanent job
-
Day shift work
-
Published since 2 day(s)
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Relevant du directeur électrique, vous aurez la responsabilité de gérer votre équipe de techniciens et de veiller à la gestion quotidienne des travaux sur le terrain. Vous assurerez l’exécution sécuritaire et efficace des différents travaux planifiés et d’urgence. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance et d’ingénierie dans le but d’identifier les besoins d’entretien, de saisir les opportunités d’amélioration et d'augmenter la fiabilité des systèmes.
Exigence
- Diplôme d’études collégiales en entretien électrique d’équipements industriels ou un diplôme universitaire en génie électrique;
- Cartes de compétence d’électricien et qualifications;
- 7-10 ans d’expérience en milieu industriel.
Work environment
Requested skills
Profil recherché
- Leadership mobilisateur;
- Assure la santé, la sécurité au travail et la gestion des risques liés à ses responsabilités;
- Gère efficacement une équipe à horaires variés;
- Analyse et résout des problèmes électriques complexes;
- Bonne organisation et gestion des priorités;
- Fait preuve d’initiative et d’autonomie dans la résolution de problèmes et la réalisation de projets;
- Assure une gestion optimale de son équipe (compétences, développement) et démontre du courage de gestion.
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
undetermined
Diploma
undetermined
Work experience (years)
undetermined
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
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