Superviseur(e) de Maintenance, Montréal / Gatineau

Êtes-vous prêt à faire un pas de plus dans votre carrière en vous joignant à notre équipe et en gérant vos propres opérations locale en tant que superviseur(e) pour KONE dans le territoire de Montréal et Gatineau ?

• Dans votre expérience professionnelle, est-ce que la mise en œuvre et le suivi des consignes de sécurité ont toujours été une priorité pour vous et votre équipe?

• Êtes-vous fier·ère d’offrir des occasions d’apprentissage à votre équipe?

• Avez-vous du succès à gérer efficacement un horaire ainsi que la performance globale de votre équipe?

• Êtes-vous capable de collaborer avec tous les niveaux de l’organisation pour atteindre les objectifs d’affaires?

• Avez-vous soif d’apprendre et d’explorer de nouvelles technologies?

Si vous avez répondu un grand OUI à ces questions, nous avons une opportunité incroyable pour vous!

En tant que Superviseur(e) de l’entretien, vous serez responsable de diriger avec succès les opérations de service dans votre territoire, tout en collaborant étroitement avec vos clients et collègues. Votre mission : favoriser une culture positive axée sur l’atteinte des objectifs de sécurité et de qualité afin d’assurer la satisfaction de la clientèle et des résultats d’affaires rentables.

Vous apporterez à l'équipe KONE plus de 2 ans d’expérience pertinente en entretien ainsi qu’une expérience en supervision, idéalement dans un environnement syndiqué. Vous avez aussi un fort désir d’apprendre dans un domaine nouveau et stimulant. Votre diplôme en métiers spécialisés ou universitaire dans un domaine connexe — ou des années d’expérience équivalentes — vous servira de base. Une formation CEIP/PECIA et/ou une expérience dans le domaine des ascenseurs est un atout. Vous devez parler couramment le français et l’anglais afin de servir les clients francophones et anglophones de KONE dans ce marché.

Nous avons le courage d'embaucher des personnes formidables venant d'horizons très divers, non seulement parce que c'est la bonne chose à faire, mais aussi parce que nous croyons que la diversité est le moteur de l'innovation :

- Nous valorisons votre authenticité

- La diversité, l'équité et l'inclusion font partie intégrante de notre stratégie et de nos valeurs.

- Environnement de travail collaboratif, créatif et positif

- Passionnés par la sécurité, la qualité et l'innovation

- Nous nous soucions des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons.

Voici quelques-uns de nos nombreux avantages

- Un salaire compétitif

- Horaires de travail flexibles

- Possibilités d'apprentissage et de développement

- Régime de retraite avec contribution employeur

- Plans de santé et de bien-être complets pour toute la famille

- Vacances et congés payés

L'échelle salariale pour ce poste est de 101 700 à 139 800 dollars. La rémunération offerte dépendra de la capacité du candidat à répondre aux exigences du poste et d'une série de facteurs propres à chaque candidat, y compris, mais sans s'y limiter, l'ensemble des compétences, les années et l'étendue de l'expérience, les certifications et le lieu de travail.

Venez partager votre passion et votre énergie afin d'avoir un impact positif chez KONE pour nos clients et votre carrière !

Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, dans laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L’engagement de chacun de nos salariés est au cœur de notre démarche collaborative et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d’informations et d’idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s’appuyant sur des pratiques commerciales éthiques. Nous développons une culture basée sur la confiance, le respect et le travail en équipe ainsi que sur la reconnaissance de la performance individuelle. Rejoindre KONE, c’est rejoindre une entreprise ou il fait bon vivre, respectueuse de la qualité de vie de chacun de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de proposer des parcours de carrières riches en expériences et opportunités qui vous aideront à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.

Fondé en 1910, KONE est un leader mondial qui fournit des ascenseurs, des escaliers mécaniques et des portes automatiques d'immeubles, ainsi que des solutions de maintenance et de modernisation qui ajoutent de la valeur aux immeubles tout au long de leur cycle de vie. Notre mission est d'améliorer la fluidité de la vie urbaine et de faire des villes du monde entier des endroits où il fait bon vivre en fournissant des solutions innovantes qui contribuent à rendre les déplacements des personnes sûrs, pratiques et fiables. Nos opérations dans plus de 60 pays à travers le monde nous ont aidés à atteindre notre position de leader en matière d'innovation et de durabilité, avec des reconnaissances répétées par Forbes, Corporate Knights pour le capitalisme propre et d'autres.