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IGF axiom inc.
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Agent(e) de mise en oeuvre - Énergies dangereuses

2250, boulevard Saint-Martin Est, bureau 200, Laval,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


TA PLACE DANS L'ÉQUIPE

Vous participerez à la coordination et au suivi des activités liées à la maîtrise des énergies dangereuses dans le cadre d’un important projet d’infrastructure de transport collectif. Votre contribution sera essentielle au maintien des exigences de conformité ainsi qu’au suivi documentaire et opérationnel des activités de cadenassage.

LA FIERTÉ IGF
  • Firme d’ingénierie québécoise à taille humaine
  • Environnement de travail flexible
  • Conciliation travail-vie personnelle
  • Équipe de professionnels compétents et dédiés
  • Emploi stimulant grâce à la variété des tâches
  • Programme d’engagement social
  • Programme de formation et de développement professionnel
  • Assurances collectives et congés supplémentaires
DESCRIPTION DES TÂCHES
  • Préparer les comptes rendus et assurer le suivi des réunions.
  • Effectuer le suivi des non-conformités, dérogations et avis de manquement.
  • Préparer et diffuser la documentation requise auprès des intervenants.
  • Coordonner le traitement des demandes de changement.
  • Assurer le suivi des demandes de cadenassage.
  • Maintenir à jour les registres et outils de suivi.
  • Collaborer avec les équipes techniques afin d'assurer la conformité documentaire.
  • Participer à la mise à jour des schémas et plans unifilaires.
  • Réaliser toute autre tâche connexe.

Work environment

Work environmentsIGF axiom inc.0

Requested skills

  • DEC en génie civil, architecture, bâtiment ou domaine connexe.
  • Entre 5 et 10 années d’expérience pertinente.
  • Expérience en maîtrise des énergies dangereuses (cadenassage).
  • Capacité à interpréter ou produire des schémas techniques.
  • Rigueur, autonomie et souci du détail.
  • Excellentes aptitudes de coordination et de suivi documentaire.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate