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Coordonnateur(-trice) aux ventes industrielles

4825 Route 139, Drummondville,QC
  • To be discussed Salary
  • 39.00 h - Full time

    Work schedule
  • Permanent job

    Job status
  • Day

    Work shift
  • 1 position to fill as soon as possible

    Availability
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Benefits

  • Disability insurance
  • Employee assistance program
  • Free parking
  • Life insurance
  • Medical and paramedical expenses coverage
  • On-going training
  • Paid sick leave
  • Professional training and development program
  • Registered retirement savings plan
  • Schedule
  • Social activities organized by the company
  • Telemedecine
  • Vacation

Description

Chez Drumco Énergie, nous sommes spécialisés dans la vente, l’installation et l’entretien de génératrices de marque REHLKO partout au Québec. Notre équipe mise sur son expertise et un service attentionné pour répondre aux besoins des clients résidentiels, commerciaux, industriels et institutionnels. Joignez-vous à une équipe où l’entraide, la formation et le travail bien fait occupent une place importante.

Drumco Énergie est à la recherche d'un(e) coordonnateur(-trice) aux ventes industrielles, pour le remplacement d'un congé de maternité, d'une durée de 12 à 14 mois selon la date d'entrée en poste.

Votre contribution au succès de l'entreprise passera entre autres par les tâches suivantes :

  • Maintenir à jour le carnet de commandes industriel sur Excel
  • Traiter quotidiennement les nouvelles ventes industrielles provenant du département des ventes
  • Commander les équipements auprès de nos fournisseurs via leur plateforme ou par courriel
  • Procéder aux achats des équipements usagés
  • Effectuer la réception des équipements dans le système de gestion Servicentre
  • Préparer les rapports hebdomadaires nécessaires pour les réunions de vente
  • Tenir à jour la liste des taux USD pour des achats futurs
  • Tenir à jour sur Sharepoint les fichiers partagés avec nos fournisseurs d'abri sur mesure
  • Effectuer l'inventaire mensuel des équipements, physiquement et informatiquement
  • Valider, quotidiennement, les feuilles de temps des techniciens de production dans le système de gestion
  • Participer à organiser la formation annuelle des ingénieurs qui se déroule dans nos locaux
  • Toutes autres tâches connexes

Ce que nous recherchons chez notre futur(e) collègue :

  • Détenir un DEC ou une AEC en administration, en comptabilité et gestion, en approvisionnement ou dans un domaine connexe. Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée.
  • Deux à trois ans d’expérience en administration, coordination des ventes, en traitement des commandes ou en approvisionnement.
  • Expérience en mileu industriel (un atout)
  • Excellente maîtrise d’Excel et aisance avec un système de gestion intégré (ERP).
  • Bilinguisme (français et anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit, requis en raison de collaborations régulières avec nos fournisseurs basés aux Etats-Unis
  • Capacité à maintenir sa concentration dans un bureau partagé où les interactions sont fréquentes.

Avantages :

  • Un vendredi après-midi de congé sur deux, toute l’année
  • Programme d’assurance collective complet : assurance des soins médicaux et visuels (incluant un montant pour l’achat de lunettes ou de lentilles de contact), assurance invalidité de longue durée
  • Télémédecine et Programme d'aide aux employés
  • 5 journées maladie /an
  • Congés payés pendant les Fêtes
  • REER avec participation de l'employeur
  • Environnement de travail convivial
  • Accès gratuit aux bornes de recharge pour véhicules électriques
  • Évènements sociaux : la soirée de Noël et le BBQ estival
  • Formation continue et possibilité d'avancement.

Work environment

Work environmentsGénératrice Drumco Énergie0
Work environmentsGénératrice Drumco Énergie1
Work environmentsGénératrice Drumco Énergie2
Work environmentsGénératrice Drumco Énergie3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced

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