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Exceldor Cooperative

Coordonnateur(trice) sécurité alimentaire

925 Chemin de l'Industrie, Saint-Mathieu-de-Beloeil,QC
  • To be discussed
  • Full time

  • Permanent job

  • Day

  • As soon as possible

Dans le cadre de son centre de distribution à Belœil, Exceldor coopérative est à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) sécurité alimentaire. Appartenant à la Vice-présidence Qualité, R&D, BEA et relevant de la Directrice Qualité et affaires réglementaires, le titulaire du poste élabore, implante et s’assure de la gestion, de l’application et du respect du programme Qualité basé sur les lois des aliments et drogues et sur la salubrité des aliments au Canada de même que les normes GFSI.
 
RESPONSABILITÉS:

  • Maintien à jour le système qualité en fonctions de la règlementation, réévalue et valide le système HACCP ; 
  • Développe les formations relatives au système qualité et déploie les formations; 
  • Effectue le renforcement de formation annuel du système Qualité auprès des employés ; 
  • Analyse les écarts et les tendances du programme Qualité ; 
  • Mène les audits de l’ACIA, des clients et GFSI.


QUALIFICATIONS REQUISES:

  • Détenir un Baccalauréat en Sciences et technologie des aliments, Food Science, Génie alimentaire ou dans un autre domaine pertinent relié à la transformation alimentaire ;
  • Posséder 3 années d’expérience dans des fonctions similaires, notamment au sein d’un établissement sous inspection fédérale ; 
  • Maitriser les normes du système Qualité et des lois et règlements et programmes d’inspection de l’ACIA, section des viandes (LAD, LSAC) et d’une connaissance approfondie des normes GFSI (SQF) ; 
  • Habilité en résolution de problèmes et a de la rigueur et un sens de l’organisation sont requis ; 
  • Connaissances informatiques (Suite MS Office, Acrobat, Mon Plan HACCP Web, Paperless, Power BI, etc) ; 
  • Bilinguisme français et anglais : Niveau avancé est requis en raison de la nature des tâches et des outils de travail. 

CONDITIONS DE TRAVAIL:

  • Condition de travail des employé(e)s cadres et professionnels, classe 4.


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

Internal reference No.

5102