Benefits
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Coffee
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Company discounts
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Competitive salary
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Dental insurance
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Disability insurance
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Employee assistance program
Horaire de travail 7/7 12 heures en rotation jour/nuit)
Assurance collective
Régime de pension
Allocation d’outillage
Allocation de transport
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Employee Share Ownership Plan (ESOP)
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Floating leave days
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Insurance
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Life insurance
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Long-term disability insurance
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Medical and paramedical expenses coverage
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Paid leave
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Paid sick leave
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Pension plan
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Performance bonuses
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Registered retirement savings plan
Horaire de travail 7/7 (12 heures/jour);
Assurance collective
Régime de pension
Allocation d’outillage
Allocation de transport
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Reimbursement for kilometres travelled
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Salary insurance
Horaire 5-2 ou 5-2/4-3
Salaire en fonction de l’expérience
Allocation de transport
Programme d’avantage social très compétitif incluant un programme de boni
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Short-term disability insurance
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Stock option plan
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Vacation
Description
QUI SOMMES-NOUS
Chez Elevra Lithium, nous fournissons un approvisionnement sûr et fiable en lithium pour alimenter l’avenir. Nous allions excellence opérationnelle et gestion disciplinée de nos actifs pour maximiser notre efficacité, générer de la valeur pour nos actionnaires et créer des retombées durables pour l’ensemble de nos autres parties prenantes.
POURQUOI VENIR REJOINDRE NOTRE BELLE ÉQUIPE
• Lieu du travail : La Corne sur le site minier Lithium Amérique du Nord ;
• Horaire 7/7 en alternance jour-nuit;
• Boni de production; on célèbre nos réussites en équipe!
• Allocation de transport;
• Assurance collective et fonds de pension compétitif;
• 6 congés mobiles à utiliser chaque année comme bon vous semble;
• Développement professionnel, formation et possibilité d’avancement;
• Une culture de collaboration;
• Un milieu de travail convivial et stimulant!
RÉSUMÉ DU POSTE
Sous la responsabilité du superviseur de production, l’aide-opérateur broyage est responsable de soutenir les opérations du broyeur et du concasseur. Il adhère aux principes de l’entreprise en adoptant un comportement orienté vers la santé-sécurité, l’environnement et le développement durable.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
• Assurer le bon fonctionnement des équipements en utilisant un système de contrôle HMI et en procédant à une inspection mécanique périodique de tous les équipements
• Aider au démarrage de l’usine avec le système de contrôle HMI
• S’occuper du système de floculant lorsque requis
• Préparer et procéder au mélange des réactifs chimiques nécessaires à l’opération lorsque requis
• Démarrer et arrêter les équipements de son secteur selon les procédures établies
• Assister les opérateurs dans le démarrage et l’arrêt des équipements de l’usine selon les procédures établies
• Remplacer lors des pauses, dîner et absence de l’opérateur de broyage
• Être en charge des séparateurs magnétiques, tamis, épaississeur et rajout de corp broyant
• Effectuer le traitement d’eau (osmose) lorsque nécessaire
• Tenir des registres d’information sur la production et rédiger des rapports
• Aider les mécaniciens durant les travaux d’entretien et d’arrêts de production
• Faire en sorte que les lieux de travail soient propres et sécuritaires en tout temps
• Signaler tout incident/accident à son superviseur
• Participer aux activités de santé-sécurité du département
• Toutes autres tâches connexes à l’exercice de ses fonctions
QUALIFICATIONS REQUISES
• Diplôme d’études professionnelles en traitement de minerai et/ou combinaison d’études et d’expérience pertinente
• Minimum de 1 à 2 ans d’expérience pertinente
• Connaissances de base en informatique
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES
• Sens de l’analyse, de résolution de problème et de prise de décision
• Sens de l’observation et de l’ouïe développés
• Capacité de travailler en partenariat avec les autres services
• Sens de l’organisation, capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Capacité d’adaptation et ouverture aux changements
Ce poste vous intéresse ? Dépêchez-vous de nous faire parvenir votre candidature, nous avons hâte de faire votre connaissance !
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Work environment
Requested skills
Qualifications requises
• Diplôme d’études professionnelles en traitement de minerai et/ou combinaison d’études et d’expérience pertinente
• Minimum de 1 à 2 ans d’expérience pertinente
• Connaissances de base en informatique
Connaissances et compétences
• Sens de l’analyse, de résolution de problème et de prise de décision
• Sens de l’observation et de l’ouïe développés
• Capacité de travailler en partenariat avec les autres services
• Sens de l’organisation, capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Capacité d’adaptation et ouverture aux changements
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Beginner
Spoken languages
Fr : Advanced
