Search for a job

This recruiter is online.

This is your chance to shine!

Apply Now
  • 21.23 to 33.44 $ per hour according to experience Salary
  • 34.00 h - Full time

    Work schedule
  • Permanent job

    Job status
  • Day

    Work shift
  • 1 position to fill as soon as possible

    Availability
Share
Print

Benefits

  • Air conditioning
  • Free parking
  • Insurance
  • On-going training
  • Paid sick leave
  • Pension plan
  • Public transportation nearby
  • Vacation

Description

ÉDUCATEUR.TRICE

Installation Les Pouces Verts – CPE La Courtepointe
2101 boul Louis XIV

GROUPE DES HÉRISSONS (18 MOIS)

REMPLACEMENT À DURÉE INDÉTERMINÉE


Envoie dès maintenant ton CV à melarouche@cpelacourtepointe.ca

Éducateur(trice) à l'enfance

DESCRIPTION DU POSTE

Conformément à la philosophie et aux politiques du CPE La Courtepointe, l’éducateur.trice veille au bien-être, au développement global, à l’hygiène, à la santé et à la sécurité des enfants.

Il ou elle est responsable de la mise en œuvre du programme éducatif Accueillir la petite enfance ainsi que de l’application de la plateforme pédagogique du CPE.

  • FONCTIONS :

    • Soutenir le développement global des enfants, veiller à leur santé, à leur sécurité et à leur bien-être et accomplir diverses tâches en relation avec ses fonctions
    • Mettre en application le programme éducatif « Accueillir la petite enfance » ainsi que notre plateforme éducative
    • Mettre en œuvre l’approche centrée sur la famille, notamment en établissant une communication bidirectionnelle et des liens de confiance avec les parents
    • Mettre en œuvre l’approche écologique en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans le milieu
    • Assurer la réalisation et le suivi du dossier éducatif de l’enfant

Work environment

Work environmentsCPE La Courtepointe0
Work environmentsCPE La Courtepointe1
Work environmentsCPE La Courtepointe2
Work environmentsCPE La Courtepointe3

Requested skills

  • EXIGENCES REQUISES

    • Détenir le statut d’éducateur.trice qualifié.e (formation reconnue par le ministère de la Famille).

    • Posséder une attestation valide en premiers soins adaptés à la petite enfance, incluant la gestion des allergies sévères, ainsi qu’une absence d’empêchements conforme.

    • Démontrer une bonne connaissance du développement global de l’enfant et du processus de l’intervention éducative.

    • Démontrer de l’initiative, de l’autonomie, une bonne capacité d’adaptation et une aptitude à travailler en équipe.

    • Adopter une attitude inclusive, respectueuse et sensible à la diversité.

    CONDITIONS DE TRAVAIL

    • Horaire de 35 heures – 4 jours par semaine.

    • Journée de congé : mardi.

    • 4 heures de temps de pédagogie par mois (temps remplacé ou effectué à la maison, au choix).

    • Conditions de travail conformes à la convention collective en vigueur.

    • Salaire établi selon l’échelle salariale du ministère de la Famille.

    ENTRÉE EN FONCTION

    DÈS MAINTENANT

    Pour postuler, veuillez transmettre votre candidature à l’adresse suivante :

    melarouche@cpelacourtepointe.ca


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

We create the perfect match

Jobillico displays the best jobs that fit your profile.

Upload your resume