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Chef d'équipe technique – Planeur

275 rue Jérémie-Pacaud, Princeville,QC
  • 28.00 to 37.00 $ per hour according to experience Salary
  • 40.00 to 50.0 h - Full time

    Work schedule
  • Permanent job

    Job status
  • Day

    Work shift
  • 1 position to fill as soon as possible

    Availability
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Benefits

  • Cafeteria
  • Free parking
  • Paid sick leave

Description

L’entreprise
Située au centre-du-Québec, Bois LIB inc est une nouvelle usine de sciage issue d’un concept unique en Amérique du Nord et utilisant des équipements à la fine pointe de la technologie. Notre objectif est de maximiser l’utilisation du bois pour ainsi satisfaire nos clients et partenaires grâce à des produits de bois d’œuvre de qualité supérieure.

Faire partie de notre équipe c’est :

  • La fierté de participer au démarrage d’une entreprise d’envergure à la fine pointe de la technologie.
  • Travailler dans une industrie dynamique avec des gens passionnés.
  • Accomplir des tâches variées dans un climat de collaboration.

Principales responsabilités :

  • Assurer le démarrage, le fonctionnement et l'arrêt sécuritaire du planeur.
  • Superviser quotidiennement les opérations de rabotage.
  • Effectuer les ajustements de la machine selon les dimensions et les produits à fabriquer.
  • Préparer les changements de production afin de minimiser les temps d'arrêt.
  • Surveiller la qualité et la régularité de la production.
  • Identifier rapidement les problèmes pouvant ralentir ou interrompre les opérations.
  • S'assurer du respect des priorités et des objectifs de production transmis par la direction.
  • Limiter les pertes de matière première et optimiser le rendement du bois.
  • Maintenir un environnement de production propre, ordonné et fonctionnel.

Qualifications requises :

  • Maîtriser les ajustements mécaniques nécessaires au bon fonctionnement du planeur.
  • Posséder une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques.
  • Avoir une bonne connaissance des standards de qualité et des dimensions du bois d'œuvre.
  • Être capable de superviser, de former et d'encadrer une petite équipe de travail.
  • Posséder un bon sens de l'organisation et être capable de gérer les priorités de production.
  • Faire preuve de minutie, de rigueur et de précision dans l'exécution des tâches.
  • Posséder de bonnes aptitudes en communication et en travail d'équipe.
  • Avoir une bonne connaissance des règles de santé et sécurité au travail, notamment des procédures de cadenassage.
  • Être en mesure de lire et d'interpréter des mesures, des tolérances et des spécifications techniques.
  • Faire preuve de fiabilité, d'assiduité et de ponctualité.

Modalités :

  • Poste permanent temps plein – taux et demi après 40 h
  • Pause-repas rémunérée
  • Horaire : Jour lundi au jeudi : 6h-17h
  • Salaire à discuter selon l’expérience

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Training

Diploma

Aucun

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

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