Benefits
-
-
Deferred profit sharing plan DPSP
-
-
Disability insurance
courte et longue durée
-
-
Employee referral bonus
-
-
Flexible hours
-
-
Floating leave days
21 heures de congés mobiles monnayables
-
-
Insurance
-
-
Life insurance
Personnelle, conjoint et enfants à charge.
-
-
Medical and paramedical expenses coverage
et paramédicaux
-
-
Mentoring
Nous avons en place un système de parrainage. Chaque employé est associé à un directeur afin de favoriser l’intégration des nouveaux étudiants et diplômés, ainsi que la formation et les échanges interpersonnels.
-
-
On-going training
-
-
Social activities organized by the company
We also have a social committee which organizes approximately five activities per year (income tax party, golf tournament or outdoor activity, Christmas party with spouses, Christmas party with employees’ kids, team lunches, 5 to 7, etc.).
Description
En tant que Directeur en évaluation d’entreprise :
Concrètement, le directeur supportera l’équipe et les clients dans des mandats d’évaluation et d’expertise variés et participera activement aux types de mandats suivants :
- Préparer, rédiger et réviser des rapports en évaluation d’entreprise conformément aux normes de pratiques de l’Institut Canadien des Experts en Évaluation d’Entreprise;
- Préparer, rédiger et réviser des rapports d’expertise, de quantification de dommages, d’allocation de prix d’achat ou tout autre type de mandat connexe;
- Accompagner les clients dans le processus d’achat et/ou vente d’entreprise;
- Participer à l’exécution et la gestion de mandats de vérification diligente, ainsi qu’à la rédaction des rapports pertinents;
- Aider à la préparation des offres de service;
- Participer à des activités de développement d’affaires dans le marché;
- Participer au développement des outils de travail internes pour l’avancement de l’équipe de services-conseils;
Read more
Work environment
Requested skills
- un minimum de trois ans d’expérience pertinente en évaluation d’entreprises;
- un titre de EEE (expert en évaluation d’entreprises) ou en voie d’obtention, un atout;
- un titre de CPA, un atout;
- un réseau de contacts d’affaires dans le marché dans un objectif de développement des affaires du département et du cabinet;
- une rigueur de travail et un esprit de collaboration;
- une excellente maîtrise de la Suite Office, et particulièrement d’Excel et des logiciels spécialisés en lien avec le domaine;
- une envie d’avoir une carrière enrichissante avec une équipe d’exception.
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
University
Work experience (years)
6-9 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Beginner
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Beginner
