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Audioprothésiste - Trois-Rivière

  • To be discussed Salary
  • 35.00 to 40.0 h - Full time ,Part time

    Work schedule
  • Permanent job

    Job status
  • Day

    Work shift
  • 1 position to fill as soon as possible

    Availability
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Benefits

  • Air conditioning
  • Clothing monetary allowance
  • Coffee
  • Commitment to work-life balance
  • Company supplied uniform
  • Dental insurance
  • Employee referral bonus
  • Flexible hours
  • Floating leave days
  • Free parking
  • Insurance
  • Life insurance
  • Long-term disability insurance
  • Lounge
  • Medical and paramedical expenses coverage
  • On-going training
  • Professional training and development program
  • Reimbursement for kilometres travelled
  • Reimbursement of professional association dues or membership fees
  • Salary insurance
  • Social activities organized by the company
  • Telework
  • Vacation

Description

Et si vous pouviez exercer votre profession avec la liberté, les outils et le soutien nécessaires pour offrir le meilleur à vos patients?

Chez AudiSon, nous croyons qu'un audioprothésiste doit pouvoir exercer sa profession à sa façon, en toute autonomie, tout en comptant sur une équipe solide autour de lui.

Avec notre réseau de 12 cliniques, nous offrons un environnement de travail à échelle humaine où la collaboration, le professionnalisme et le développement de chacun occupent une place importante.

Que vous souhaitiez évoluer comme employé(e) ou explorer la possibilité de devenir partenaire, nous avons envie de vous rencontrer!

Votre rôle chez AudiSon

À titre d'audioprothésiste, vous accompagnez les patients tout au long de leur démarche en santé auditive, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins, à leur mode de vie et à leur réalité.

Votre rôle va bien au-delà de l'appareillage : vous établissez une relation de confiance durable avec vos patients et contribuez concrètement à améliorer leur qualité de vie.

Au quotidien, vous serez appelé(e) à :

  • Accueillir, écouter et conseiller les patients dans leur démarche en santé auditive.
  • Expliquer les résultats de leur évaluation auditive et les accompagner dans la compréhension de leurs besoins.
  • Recommander les solutions auditives les mieux adaptées à leur situation, avec la liberté de choisir parmi les différents manufacturiers.
  • Effectuer l'appareillage, les ajustements et les suivis nécessaires pour assurer leur satisfaction et le bon fonctionnement de leurs aides auditives.
  • Informer les patients sur les technologies disponibles et les accompagner dans leurs choix.
  • Collaborer avec les autres professionnels de la santé auditive et les membres de l'équipe clinique.
  • Exercer votre profession avec rigueur, dans le respect du code de déontologie et des normes professionnelles.

Pourquoi choisir AudiSon?

La liberté de pratiquer à votre façon

Vous avez accès à tous les manufacturiers et à leurs technologies pour proposer les solutions qui répondent réellement aux besoins de vos patients. Votre jugement professionnel, votre autonomie et vos idées sont valorisés.

Du temps pour continuer d'évoluer

Nous investissons dans votre développement professionnel en vous offrant des journées complètes consacrées à la formation continue ainsi qu'un accès aux formations des manufacturiers, sur du temps rémunéré.

Un équilibre qui respecte votre vie personnelle

Parce que votre vie en dehors du travail compte aussi, nous favorisons une réelle flexibilité pour vous permettre de concilier votre carrière, votre famille et vos projets personnels.

Une équipe qui travaille ensemble, pour vrai

Vous rejoindrez une équipe de 15 audioprothésistes et de plus de 50 collègues qui partagent leurs connaissances, s'entraident et contribuent à faire évoluer la pratique.

Vous pourrez notamment côtoyer des professionnels impliqués auprès de l'APAQ et de l'OAQ, des inspecteurs ainsi qu'un professeur du programme d'audioprothèse du Cégep de La Pocatière.

La possibilité de faire évoluer votre carrière

Notre modèle d'entreprise autogouverné encourage l'autonomie, l'initiative et la participation de chacun. Que vous souhaitiez vous concentrer sur votre pratique professionnelle ou explorer un parcours entrepreneurial comme partenaire, nous sommes ouverts à discuter de vos aspirations.

Ce que nous vous offrons

  • Une rémunération compétitive qui reconnaît votre contribution.
  • Un programme de bonis quadrimestriels.
  • Une assurance collective complète.
  • Des primes de déplacement.
  • Un horaire flexible favorisant la conciliation travail-vie personnelle.
  • Des journées de formation continue rémunérées.
  • Un accès aux formations et aux technologies de tous les manufacturiers.
  • Une équipe expérimentée, engagée et accessible.
  • Un environnement de travail humain où votre autonomie professionnelle est respectée.
  • Des possibilités de développement professionnel et de partenariat.

Où pouvez-vous exercer?

Nous avons actuellement des possibilités dans plusieurs cliniques de notre réseau :

  • Thetford Mines
  • Plessisville
  • Victoriaville
  • Trois-Rivières
  • Lévis
Nous sommes ouverts aux candidatures à temps plein et à temps partiel.

Work environment

Work environmentsAudiSon centre auditif Smith & ass. audioprothésistes0
Work environmentsAudiSon centre auditif Smith & ass. audioprothésistes1

Requested skills

Le profil que nous recherchons

  • Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en audioprothèse.
  • Être membre en règle de l'Ordre des audioprothésistes du Québec ou être admissible à le devenir.
  • Démontrer un réel intérêt pour l'accompagnement des patients et la qualité des services.
  • Faire preuve d'autonomie, de professionnalisme et de rigueur.
  • Aimer collaborer, partager ses connaissances et contribuer à la vie d'équipe.
  • Faire preuve d'ouverture, d'initiative et d'une volonté de se développer professionnellement.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

undetermined

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

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