Spécialiste de la mise en œuvre de la BDCG de ServiceNow
Accenture
Calgary, AB-
Number of positions available : 1
- Salary To be discussed
- Published on September 10th, 2025
-
Starting date : 1 position to fill as soon as possible
Description
Accenture est une entreprise mondiale de services professionnels et un partenaire essentiel des plus grands fournisseurs de services infonuagiques au monde : ServiceNow, AWS, Azure, Google et autres. Choisissez Accenture et offrez-vous la possibilité d’innover dans le cadre d’une carrière extraordinaire !
L’approche fondée sur la plateforme de l’unité d’affaires Accenture ServiceNow combine l’expertise d’Accenture en matière de transformation industrielle et technologique avec celle de ServiceNow, pour tenir les promesses de l’entreprise numérique. Nous pouvons aider nos clients à prospérer dans le continuum infonuagique, à réinventer le service et les opérations pour les clients, et à moderniser leur travail pour qu’ils puissent atteindre le plein potentiel de la plateforme.
L’utilisation de vos compétences techniques ServiceNow vous passionne ? La mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités pour les clients vous inspire de la fierté ? La perspective de faire passer votre carrière à la vitesse supérieure vous rend enthousiaste ? Alors, nous serons heureux de vous rencontrer!
Vous aurez l'occasion de vous faire remarquer et de travailler en collaboration avec une équipe ServiceNow pancanadienne des plus solides, en aidant nos clients à tirer parti de la puissance de la technologie pour répondre à leurs besoins commerciaux les plus pressants.
Description du poste :
· Nous recherchons une ou un spécialiste chevronné(e) et motivé(e) de la mise en œuvre pour rejoindre notre équipe ServiceNow. Dans ce poste, vous serez responsable d’assurer la livraison de solutions ServiceNow dans un environnement de conseil aux clients. Vous serez responsable de la mise en œuvre et de l’entretien continu d'une solution ServiceNow pour une base de données de gestion des configurations (BDGC), en garantissant l'exactitude, l'intégrité et la fiabilité des données relatives aux actifs et aux relations de données informatiques. Le candidat idéal maîtrise plusieurs modules ServiceNow, tels que ITSM, ITOM, CSM, HR, HAM et SAM. Les autres responsabilités sont l’application des méthodologies ServiceNow, ainsi que le suivi des meilleures pratiques de la plateforme afin de concevoir, de construire, de tester et de déployer des solutions ServiceNow alignées avec les objectifs du client.
Responsabilités principales :
· Collaboration avec les clients : Assister la direction des mandats des clients en s’assurant que les livrables répondent aux objectifs du contrat et du plan de travail, en renforçant les relations avec les clients grâce à des échanges réguliers, à la compréhension de leurs activités et à la communication de leurs attentes à l’équipe responsable de la mission.
· Direction d’équipe : Travailler de manière autonome ou diriger de petites équipes afin d’assurer le succès des mandats ServiceNow.
· Mise en œuvre et soutien de BDGC : Diriger la mise en œuvre et le soutien continu de la base de données de gestion des configurations (BDGC) ServiceNow, en assurant l’exactitude, l’intégrité et la fiabilité des données relatives aux actifs ainsi qu’aux relations de données informatiques, en respectant les meilleures pratiques et les exigences propres aux clients.
· Modélisation des données : Créer et mettre à jour les classes, les relations et les définitions d'attributs des CI dans la BDGC.
· Découverte et automatisation : Configurer et optimiser les découvertes et la mise en correspondance de service de ServiceNow. De plus, intégrez d’autres outils de découverte à la BDGC pour automatiser la collecte et la synchronisation des données.
Solutions ServiceNow : Concevoir, mettre en œuvre et assurer le suivi des solutions ServiceNow, par l’entremise de divers modules, tout en respectant les exigences du client, les meilleures pratiques de la plateforme et les normes organisationnelles.
· Amélioration des processus : Analyser et optimiser en continu les processus et les flux de travail liés à ServiceNow afin d’améliorer l’efficacité et de simplifier les opérations.
· Documentation et formation : Créer de la documentation sur les configurations ServiceNow et former les utilisateurs techniques.
Exigences de l’emploi
· Connaissance approfondie de la plateforme ServiceNow, en particulier des modules de BDCG (base de données de gestion des configurations) et ITOM.
· Profonde compréhension des modèles de classe CI (élément de configuration), des relations et du modèle de données de service commun (CSDM).
· Au moins 4 ans d'expérience dans la conception, le développement, les tests et la mise en œuvre de solutions ServiceNow.
· Expertise en rédaction de scripts ServiceNow (règles d’entreprise, scripts utilisateur, politiques d’interface utilisateur, etc.)
· Maîtrise de la configuration, du dépannage et de l’optimisation des performances des serveurs MID.
· Expérience dans l’intégration de ServiceNow à des sources de données externes, telles que SCCM, JAMF, SolarWinds, AWS et Azure.
· Bonnes pratiques en matière de gouvernance des données et de gestion de leur qualité.
· Maîtrise des cadres ITIL v3 et v4.
· Solides compétences en solutions de dépannage et en analyse des causes profondes.
· Capacité à travailler de manière autonome, avec une expérience antérieure en gestion de petites équipes.
· Familiarité avec les environnements Agile ou DevOps ainsi qu’avec les modèles de prestation du changement.
· Baccalauréat en programmation informatique ou dans un domaine connexe.
· Accréditation ServiceNow Certified System Administrator et au moins une autre accréditation au titre de spécialiste de mise en œuvre.
· L'anglais est exigé pour ce poste, puisque ce rôle sera aligné sur des équipes multinationales où l'anglais est la langue commune à travers notre entreprise mondiale. En raison du volume important d'interactions avec ces équipes internationales anglophones, ce qui est intrinsèque à ce poste, une réorganisation des activités de l'entreprise n'est pas possible pour éviter cette exigence.
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
Requirements
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