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Benefits

  • Air conditioning
  • Flexible hours
  • Floating leave days
  • Free parking
  • Insurance
  • Paid sick leave
  • Performance bonuses
  • Registered retirement savings plan
  • Telework
  • Vacation

Description

Vous maîtrisez le cycle complet de la paie et traiter l'ensemble des chiffres entourant la rémunération est une véritable passion ?

Vous cherchez à mettre ce savoir-faire à profit dans un quotidien vivant, loin de la monotonie et des périodes de pointe étouffantes?

Notre client, un cabinet d'expertise et de services-conseils reconnu pour sa culture collaborative et humaine, recherche un Spécialiste à la paie.

Ici, vous devenez un véritable partenaire stratégique pour vos clients diversifié, le tout épaulé par une équipe passionnée et soudée.

Vos défis au quotidien

Au sein d'une équipe de paie chevronnée, vous serez en charge de l'ensemble du cycle pour traitement de la paie d'un portefeuille de clients variés pour qui vous serez leur référence directe.

Plus précisément, votre mandat sera :

  • Gestion globale du cycle de la paie : Traitement complet, retenues à la source, relevés d'emploi (T4/RL-1), sommaires de fin d'année et révisions.
  • Avantages sociaux et régimes : Administration des assurances collectives, régimes de retraite (REER) et fins d'emploi.
  • Conseil et accompagnement client : Analyser les besoins uniques de chaque organisation, répondre à leurs enjeux spécifiques et proposer des améliorations de processus.
  • Agilité technologique : Naviguer avec aisance à travers différents systèmes de paie (selon l'outil utilisé par le client) et tirer parti de la technologie pour automatiser les tâches répétitives.
  • Entraide d'équipe : Participer au partage de connaissances et soutenir le développement des compétences des collègues.

Work environment

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Requested skills

Profil recherché
  • Expérience : 3 à 5 ans d'expérience concrète en gestion de la paie (idéalement en environnement multi-dossiers ou multi-clients).
  • Formation : DEC en comptabilité ou formation équivalente. 
  • ATOUT MAJEUR: Certification de l'Institut national de la paie 
  • Aisance technologique pour travailler avec divers logiciels de paie (Nethris, Employeur D, ADP, Acomba, etc.) et maîtrise des outils collaboratifs (Excel, Google Workspace).
  • Esprit d'analyse : Volonté de comprendre le pourquoi derrière les chiffres et de résoudre des enjeux opérationnels.
  • Curiosité et adaptabilité pour évoluer avec divers clientèles et besoins.
  • Relationnel et autonomie : Excellente communication en français (90 % de la clientèle est francophone) et fort esprit d'équipe.

Requirements

Level of education

College

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

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