Benefits
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Commitment to work-life balance
Horraire avec une certaine flexibilité pour mieux répondre a vos besoin.
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Company supplied uniform
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Competitive salary
- Rémunération selon expérience et au-dessus de la compétition.- Téléphone intelligent fourni a tous nos commionneurs temps plein.
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Employee referral bonus
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Insurance
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Life insurance
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Long-term disability insurance
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Medical and paramedical expenses coverage
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Pension plan
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Performance bonuses
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Short-term disability insurance
Description
Mécanicien pour véhicule lourd
FONCTIONS DE BASE
- Travaillé avec le chef mécanicien afin de planifier, d’organiser, de diriger, de contrôler et d’évaluer les activités d’entretien préventifs et de mécanique de l’entreprise.
- Responsable des travaux d’entretien et de réparation liés aux équipements légers de l’entreprise.
- Le mécanicien assurera l’entretien préventif, posera des diagnostics et effectuera les réparations des bris mécaniques sur différents types de camions et de remorques (système à l’air, système électrique, freins, système hydrolique etc.).
EXIGENCES
Formation :
Exigée:
- Formation en mécanique diesel et équipements lourds.
- Une expérience dans la réparation de remorque. Être apte d'exécuter de la soudure (Aluminium, Fer).
Expérience :
Exigée:
- Un minimum de 3 ans dans le secteur de la mécanique diesel et à essence, d’équipements lourds et légers.
Compétences, connaissances et capacités :
- Il doit avoir d’excellentes connaissances:en électricité, en électronique, en soudure, en système pneumatique, en hydraulique, en système de freins, etc. de véhicules et d’équipements lourds.
- Il doit avoir la capacité de diagnostiquer les problèmes mécaniques et définir précisément les actions requises.
- Il doit avoir une bonne maîtrise des principaux outils informatiques
Poste de soir
Horaire offert;
13h à 18h - 19h à 22h (lundi au vendredi)
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Work environment
Requested skills
- Autonomie
- Débrouillardise
- Travaillant
- Honnêteté
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
Spoken languages
Fr : Advanced
