Benefits
- Employee assistance program
- Floating leave days
- Insurance
- On-going training
- Paid sick leave
- Pension plan
- Salary insurance
- Social activities organized by the company
- Telework
Telecommuting
Agent en sécurité civile (plans de mesures d'urgence)
Ville de Trois-Rivières
C.P. 368, Trois-Rivières,QC- Salary 30.91 to 42.13 $ per hour according to experience
-
38.75 h - Full time
-
Permanent ,Telecommuting job
-
Day ,On call shift work
-
Published since 3 weeks ago
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Tes avantages
• Assurance collective complète pour la personne salariée et ses personnes à charge, avec contribution de l’employeur;
• Régime de retraite à prestations déterminées, qui garantit un revenu stable pour le futur;
• Banque généreuse de congés : 10 journées de maladie, 5 journées modulables, 13 jours fériés en plus de périodes de vacancesadaptées;
• Programme d’aide au personnel et sa famille avec accès à des spécialistes en psychologie, nutrition, finances personnelles,orientation scolaire, etc.;
• Indexation annuelle telle que définie dans la convention collective pour que ton salaire suive le coût de la vie;
• Ce poste est assujetti à la convention collective du personnel col blanc de la Ville de Trois-Rivières.
Ton rôle
• Élaborer, mettre en oeuvre et assurer la mise à jour des plans de mesures d’urgence des bâtiments municipaux conformémentaux exigences réglementaires et aux meilleures pratiques (80% de la tâche);
• Mettre en oeuvre des exercices d'évacuation;
• Contribuer à maintenir le plan de continuité des affaires et le plan municipal de sécurité civile en collaboration avec les autresdirections;
• Fournir un support opérationnel à la coordination des intervenants en sécurité civile lors de sinistres et de rétablissement aprèssinistres;
• Accompagner des intervenants internes et des générateurs de risques dans leur état de préparation des plans d’urgence, dessimulations et des formations, etc.;
• Effectuer des conférences et des séances d’éducation pour les employés, les citoyennes et les citoyens.
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• Assurance collective complète pour la personne salariée et ses personnes à charge, avec contribution de l’employeur;
• Régime de retraite à prestations déterminées, qui garantit un revenu stable pour le futur;
• Banque généreuse de congés : 10 journées de maladie, 5 journées modulables, 13 jours fériés en plus de périodes de vacancesadaptées;
• Programme d’aide au personnel et sa famille avec accès à des spécialistes en psychologie, nutrition, finances personnelles,orientation scolaire, etc.;
• Indexation annuelle telle que définie dans la convention collective pour que ton salaire suive le coût de la vie;
• Ce poste est assujetti à la convention collective du personnel col blanc de la Ville de Trois-Rivières.
Ton rôle
• Élaborer, mettre en oeuvre et assurer la mise à jour des plans de mesures d’urgence des bâtiments municipaux conformémentaux exigences réglementaires et aux meilleures pratiques (80% de la tâche);
• Mettre en oeuvre des exercices d'évacuation;
• Contribuer à maintenir le plan de continuité des affaires et le plan municipal de sécurité civile en collaboration avec les autresdirections;
• Fournir un support opérationnel à la coordination des intervenants en sécurité civile lors de sinistres et de rétablissement aprèssinistres;
• Accompagner des intervenants internes et des générateurs de risques dans leur état de préparation des plans d’urgence, dessimulations et des formations, etc.;
• Effectuer des conférences et des séances d’éducation pour les employés, les citoyennes et les citoyens.
Work environment
Requested skills
Exigences
• Diplôme universitaire dans un domaine relié à la gestion de risques;
• Deux années d’expérience dans les attributions;•Garde en cas de besoin.
Qualifications et habiletés requises
• Analyse et synthèse;
• Sens de la clientèle;
• Connaissance du domaine d’expertise;
• Rôle-conseil;
• Organisation;
• Communication interpersonnelle.
• Diplôme universitaire dans un domaine relié à la gestion de risques;
• Deux années d’expérience dans les attributions;•Garde en cas de besoin.
Qualifications et habiletés requises
• Analyse et synthèse;
• Sens de la clientèle;
• Connaissance du domaine d’expertise;
• Rôle-conseil;
• Organisation;
• Communication interpersonnelle.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
University
Diploma
BAC
Completed
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Advanced
Spoken languages
Fr : Advanced
Internal reference No.
Concours 2026-035-A
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