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Valoris

Mécanicien(ne) d'équipement lourd

107, chemin Maine Central, Bury,QC
  • To be discussed

  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Sous la supervision du directeur d’usine, le ou la mécanicien(ne) d’équipement lourd est responsable d’effectuer l’entretien préventif, la réparation et la mise en service des véhicules et équipements lourds de Valoris (chargeurs, pelles, etc.). Il ou elle réalise divers travaux mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et électriques sur la machinerie lourde, en veillant à assurer la fiabilité, la sécurité et la performance optimale des équipements.

  • Effectuer les travaux d’entretien préventif et correctif
  • Nettoyer, lubrifier et réaliser l’entretien routinier.
  • Procéder au remplacement, à la réparation ou à l’ajustement des pièces défectueuses, incluant la pose et le retrait des pneus.
  • Lire et interpréter les plans, schémas et manuels techniques afin de diagnostiquer efficacement les problèmes et orienter les interventions.
  • Utiliser de façon sécuritaire l’équipement tout les outils spécialisés.
  • Planifier et prioriser les interventions.

Work environment

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Requested skills

Formation et expérience 

  • Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique d’équipement lourd ou dans un domaine connexe. 
  • Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente dans un poste similaire. 

Compétences humaines et techniques 

  • Esprit d’équipe et excellente communication interpersonnelle. 
  • Bonne aptitude à l’analyse et à la résolution de problèmes. 
  • Méthodique, organisé(e) et orienté(e) vers les résultats. 
  • Minutieux(se), rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des normes de santé et sécurité. 
  • Capacité à gérer les priorités et à travailler de façon autonome. 

Conditions particulières 

  • Détenir un permis de conduire valide, classe 5. 
  • Fournir son propre coffre à outils de base. Une allocation de 500 $ par année est offerte.  

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

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