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Gérant(e) de Station-Service - St-Alexandre de Kamouraska

844 Rte 289, Saint-Alexandre-de-Kamouraska,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day ,Evening ,Weekend

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Le ou la gérant(e) de station-service est responsable de la gestion quotidienne des opérations, du personnel et des résultats financiers de la station. Il ou elle veille à offrir un excellent service à la clientèle, à assurer la conformité aux normes de sécurité et à maintenir un environnement de travail efficace, sécuritaire et rentable.

Sous l’autorité du superviseur des station service, le titulaire de ce poste est participe aux bonnes opérations de la station service afin d’offrir un service de haut niveau à la clientèle. Il participe à la bonne gestion de l’établissement, notamment la gestion du personnel et du service à la clientèle. Le titulaire du poste sera rattaché à notre établissement St-Alexandre de Kamouraska

Responsabilités principales

Gestion des opérations

  • Superviser les activités quotidiennes de la station-service et du dépanneur (le cas échéant)
  • Assurer l’ouverture et la fermeture de l’établissement
  • Veiller à la propreté, à l’entretien et au bon fonctionnement des installations et équipements
  • Gérer les stocks (carburant, marchandises) et effectuer les commandes nécessaires

Gestion du personnel

  • Recruter, former et encadrer les employés
  • Planifier les horaires de travail et assurer une couverture adéquate
  • Évaluer le rendement des employés et appliquer les mesures disciplinaires au besoin
  • Favoriser un climat de travail positif et sécuritaire

Service à la clientèle

  • Offrir un service à la clientèle de qualité et traiter les plaintes ou situations problématiques
  • S’assurer du respect des politiques de service et des standards de l’entreprise
  • Donner l’exemple en matière de courtoisie et de professionnalisme

Gestion administrative et financière

  • Gérer les caisses, les dépôts bancaires et les rapports de ventes
  • Surveiller les contrôles internes et prévenir les pertes (vol, erreurs de caisse)
  • Assurer le respect des budgets et analyser les résultats financiers
  • Produire des rapports requis par la direction ou le propriétaire

Conformité et sécurité

  • Appliquer les normes de santé et sécurité au travail
  • Assurer la conformité environnementale et réglementaire liée aux carburants
  • Veiller au respect des lois et règlements applicables




Work environment

Work environmentsUnoria Coopérative0
Work environmentsUnoria Coopérative1
Work environmentsUnoria Coopérative2
Work environmentsUnoria Coopérative3

Requested skills

Exigences et compétences

Exigences

  • Diplôme d’études secondaires (DES) minimum
  • Expérience en gestion de commerce de détail (un atout)
  • Expérience en supervision de personnel
  • Disponibilité pour horaires variables (jour, soir, fin de semaine)

Compétences et qualités

  • Leadership et sens de l’organisation
  • Excellentes aptitudes en service à la clientèle
  • Capacité à travailler sous pression
  • Sens des responsabilités et autonomie
  • Bonnes compétences en communication
  • Connaissances de base en informatique et systèmes de point de vente

Requirements

Level of education

High school

Diploma

undetermined

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate