Description
Créé en 2024, le groupe de recherche Pratiques en communication stratégique, innovations et société (PRACSIS) soutient la recherche produite par des personnes chercheuses émergentes du Département de communication dans le but de valoriser et vulgariser les connaissances entourant les pratiques professionnelles en communication stratégique, communication numérique et les changements sociaux.
Porté par le désir d'innover et de créer des occasions originales et stimulantes de soutenir et valoriser la recherche, le PRACSIS souhaite embaucher une personne à la coordination. Accompagnée par le comité de direction, cette personne contribuera à créer des événements fédérateurs et des formations; produira différents types de communications pour différents publics et contribuera au rayonnement du PRACSIS.
Chercheur responsable
Pr Dany Baillargeon
Département de communication
Faculté des lettres et sciences humaines
Tâches et responsabilités
Emploi temporaire à temps partiel, 6 heures par semaine.
Durée de l'emploi : 34 semaines.
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Porté par le désir d'innover et de créer des occasions originales et stimulantes de soutenir et valoriser la recherche, le PRACSIS souhaite embaucher une personne à la coordination. Accompagnée par le comité de direction, cette personne contribuera à créer des événements fédérateurs et des formations; produira différents types de communications pour différents publics et contribuera au rayonnement du PRACSIS.
Chercheur responsable
Pr Dany Baillargeon
Département de communication
Faculté des lettres et sciences humaines
Tâches et responsabilités
- Animation de la communauté scientifique : gérer et animer le site Internet du groupe de recherche, assurer une présence active sur les réseaux sociaux (Facebook), et relayer les nouvelles et publications.
- Veille des opportunités de subvention : effectuer une veille active sur les appels à projets de subvention structurante et centrée sur les besoins, et approcher des thèmes fédérateurs.
- Coordination des réunions du comité directeur : préparer les ordres du jour, organiser les convocations, et suivre les actions à l'aide d'un tableau de bord (Kanban).
- Organisation d'événements académiques : planifier et organiser des conférences, séminaires, et ateliers pour la valorisation des travaux du groupe, en collaboration avec des partenaires internes et externes.
- Soutien à la direction scientifique : contribuer à la rédaction de demandes de subvention et à l'élaboration de collaborations stratégiques.
- Mise en place du site Internet : collaborer avec une agence-école pour créer et maintenir le site web du groupe, et assurer le suivi des activités de communication en ligne.
- Planification et lancement officiel du groupe : organiser les événements de lancement (photographies, communiqués de presse, etc.).
- Soutien à la valorisation scientifique : recueillir les besoins des membres du groupe en termes de formation et valorisation scientifiques, organiser des conférences-ateliers pour les étudiants gradués.
Emploi temporaire à temps partiel, 6 heures par semaine.
Durée de l'emploi : 34 semaines.
Réception des candidatures
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton «Postuler».
La date limite pour postuler est le 29 août 2025 à 17 h.
Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.
