Directeur R&D - Amélioration de produits

Relevant de la haute direction, le Directeur R&D - Amélioration de produits joue un rôle stratégique de premier plan dans l'évolution et la pérennité du portefeuille de produits médicaux de l'entreprise. Véritable leader mobilisateur et intrapreneur, il est responsable de définir, incarner et piloter la stratégie d'amélioration continue des produits tout au long de leur cycle de vie, pour l'ensemble des lignes de produits des sites de Lévis et de Sherbrooke.

Ce poste clé vise à maximiser la valeur clinique, la performance, la sécurité et la conformité réglementaire des produits, tout en contribuant activement à la vision produit, à l'innovation et aux objectifs d'affaires de l'organisation.

• Définir et porter la vision R&D en matière d'amélioration des produits médicaux, en cohérence avec la stratégie d'affaires globale.
• Contribuer activement à la vision produit à moyen et long terme en intégrant les besoins cliniques, l'expérience utilisateur et les tendances du marché.
• Agir comme intrapreneur en identifiant des opportunités d'amélioration créatrices de valeur.
• Prioriser les initiatives d'amélioration produit selon les risques, exigences réglementaires et objectifs stratégiques.
• Agir comme leader d'influence auprès des équipes Qualité,
• Réglementaires, Opérations, Marketing et Service client.

• Diriger, inspirer et mobiliser les équipes de conception et d'ingénierie.
• Développer une culture de leadership, de rigueur, d'innovation et d'amélioration continue.
• Assurer le coaching, le mentorat et le développement des talents et de la relève.
• Mettre en place des pratiques structurées de gestion de la performance et du développement.

• Superviser le portefeuille de projets d'amélioration et de développement de produits.
• Assurer la livraison des projets selon les exigences de qualité, coûts et échéanciers.
• Optimiser les processus R&D afin d'augmenter l'efficacité et la traçabilité.
• Promouvoir les meilleures pratiques en gestion de projets et en ingénierie.

• Jouer un rôle clé dans la gestion des changements (ECO), analyses de risques (ISO 14971) et activités de V&V.
• Veiller au respect des normes applicables : ISO 13485, FDA, MDR, Santé Canada.
• Collaborer étroitement avec les équipes Qualité et Affaires réglementaires.
• Définir et suivre des indicateurs de performance R&D.

Profite d'un climat de confiance et d'une ambiance de travail où le plaisir et la collaboration sont une priorité. Viens découvrir une entreprise aux dimensions humaines avec des équipes multidisciplinaires et dynamiques.

• Conciliation travail-vie personnelle
• 7 journées de congés payées lors de la période des fêtes
• Régime d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur
• Assurances collectives dès l'embauche
• Programme d'aide aux employés avec un accès complètement gratuit à la télémédecine
• Programme de formations et de développement individuel axé sur tes forces
• Un club social actif avec des thématiques tout au long de l'année
• Une entreprise Québécoise qui a un terrain de jeux international
• Accès en tout temps à la terrasse sur le toit ou au parc extérieur aménagé
• Profite du Gym Umano Medical directement sur place

• Baccalauréat en génie ou domaine technique pertinent, ou expérience équivalente reconnue.
• Expérience significative en R&D ou amélioration de produits dans un environnement réglementé, idéalement médical.
• Minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle de direction.
• Capacité démontrée en leadership stratégique et prise de décisions.
• Solides compétences en gestion du changement, analyse de risques et amélioration continue.
• Disponibilité pour des déplacements au Québec, incluant le site de Sherbrooke.

Joins-toi à une équipe engagée et dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance. L'humain passe véritablement avant tout ici, et tu vas le ressentir dès le premier jour. Viens vivre une expérience qui va bien au-delà de l'équipement médical.