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Directeur(trice) des ventes

Montreal,QC
  • To be discussed Salary
  • 40.00 h - Full time

    Work schedule
  • Permanent job

    Job status
  • Day

    Work shift
  • Published since 1 day(s)

    Posted
  • 1 position to fill as soon as possible

    Availability
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Benefits

  • Air conditioning
  • Competitive salary
  • Employee assistance program
  • Employee referral bonus
  • Flexible hours
  • Free parking
  • Insurance
  • Paid sick leave
  • Social activities organized by the company
  • Telemedecine
  • Vacation
  • Years of service recognition

Description

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des affaires, votre entregent et votre capacité à développer des relations solides? Nous recherchons une personne dynamique et autonome pour contribuer à la croissance de notre entreprise spécialisée dans le déplacement de véhicules et les services de jockey.

Vos principales responsabilités
  • Développer de nouveaux marchés et clients
  • Gérer et fidéliser des comptes stratégiques
  • Rencontrer les clients et négocier des ententes
  • Collaborer avec les équipes internes pour le démarrage des mandats
  • Participer au rayonnement de l’entreprise
  • Représenter l’entreprise lors d’événements et déplacements au Québec, en Ontario et possiblement aux États-Unis
Profil recherché
  • Expérience en ventes B2B ou développement des affaires
  • Bilinguisme français/anglais
  • Excellentes habiletés relationnelles et sens de l’autonomie
  • Intérêt pour le transport, la logistique ou l’automobile
  • Aisance avec les réseaux sociaux
Ce que nous offrons
  • Rôle stratégique avec impact direct sur la croissance
  • Salaire compétitif + commissions
  • Flexibilité et autonomie
  • Équipe humaine et dynamique
  • Territoire avec fort potentiel de développement

Nous remercions toutes les candidates. Seules les personnes retenues seront contactées.


Work environment

Work environmentsTransteck Canada Inc.0
Work environmentsTransteck Canada Inc.1
Work environmentsTransteck Canada Inc.2
Work environmentsTransteck Canada Inc.3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

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