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Benefits

  • Flexible hours
  • Free parking
  • Insurance

Description

Titre : Associé du Centre du jardinage

Lieu : Drummondville

Statut : Permanent

Description de la compagnie :

Notre client est une entreprise bien établie dans le secteur du commerce de détail, reconnue pour la diversité de ses produits et la qualité de son service à la clientèle. Présente depuis plusieurs décennies dans son marché, elle offre un environnement dynamique axé sur le travail d’équipe, la performance et le développement de ses employés.

Description du poste :

En tant que membre de l’équipe de gestion du magasin, l’associé du Centre du jardinage est chargé de travailler au Centre de jardinage en veillant à ce que le département fonctionne efficacement avec un personnel amical et informé. Relevant du directeur du centre jardin, ce rôle veille à la satisfaction de la clientèle et à l'exécution des opérations de vente au détail dans le respect des attentes en matière de performance.

Tâches et responsabilités :

  • Favoriser une culture qui valorise l’excellence du service à la clientèle.
  • Maintenir la qualité de la présentation du Centre du jardinage afin de s'assurer que les attentes des clients sont satisfaites.
  • Renseigner les clients sur les soins et l’entretien des plantes annuelles, des vivaces, des plantes de pépinière et des articles connexes.
  • Réceptionner, scanner et vérifier l’inventaire entrant de plantes.
  • Superviser l’exactitude et les niveaux d’inventaire, ainsi que la rotation des plantes annuelles, des vivaces et des plantes de pépinière.
  • Aider à l’ouverture et à la fermeture du magasin.
  • Résoudre les problèmes et les conflits tout en assurant la satisfaction de la clientèle et des employés.
  • Veiller au respect des réglementations en matière de santé et de sécurité.

Conditions de travail :

  • Salaire variable selon expérience entre 40 000 et 50 000$
  • Horaire de 40h/semaine: 1 soir par semaine et une fin de semaine sur trois
  • Poste permanent
  • Équipe accueillante et milieu de travail inclusif
  • Possibilités d’avancement et de développement professionnel
  • Participation aux bénéfices et assurance collective (sous certaines conditions)
  • Rabais employés et programme de reconnaissance
  • Horaire flexible et équilibre travail-vie personnelle
  • Bourses d’études
  • Stationnement sur place et transport en commun à proximité
  • Entreprise locale engagée dans sa communauté

Work environment

Work environmentsThorens Talents - Chasseurs de têtes0
Work environmentsThorens Talents - Chasseurs de têtes1

Requested skills

  • Formation dans le domaine agricole
  • Connaissances des plantes de pépinière et de la marchandise horticole
  • Capacité à effectuer des quarts de travail (jour, soir, fin de semaine et jours fériés)
  • Accueillant et fortement axé sur la clientèle
  • Capacité à effectuer des efforts physiques, notamment être debout/marcher pendant 8 heures tout en soulevant et transportant fréquemment de la marchandise, utiliser une échelle, effectuer des torsions, se retourner et atteindre des objets
  • Solides compétences en informatique
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide
  • Capacité à trouver des solutions aux problèmes, à s’adapter et à faire face aux situations difficiles et à prendre des décisions difficiles
  • Capacité à utiliser une caisse enregistreuse (atout)
  • Permis pour la manipulation des pesticides (atout)
  • Expérience dans la vente au détail, l'exécution et les opérations (atout)
  • Diplôme d’études secondaires (atout)


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Beginner

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Beginner

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