Mécanicien
Terapro
480 Chemin de Dalhousie, Dalhousie,QC- Salary To be discussed
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Full time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on May 4th, 2024
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1 position to fill as soon as possible
Description
Terapro Agriculture, nos concessionnaires en équipements d’agriculture New Holland, se spécialisent dans la vente et l’entretien d’équipements neufs ou usagés de tracteurs, moissonneuses-batteuses, fourragères, et bien plus pour convenir à tous les besoins en gestion de la terre.
Notre succursale de Dalhousie recherche un·e technicien·ne de machinerie agricole (mobile et atelier).
Avantages TERAPRO- Un régime d’épargne-retraite (RER) avec cotisations de l’employeur;
- Des assurances collectives (médicaments, vie, invalidité, soins de santé, etc.);
- Un programme d’aide aux employées (PAE);
- Une prime de référencement;
- Des possibilités de carrières et d’avancement (18 succursales TERAPRO);
- Des formations complètes et personnalisées (plateforme interactive);
- Allocation offerte pour l'achat d'outils;
- Cinq (5) jours de congés personnels.
- Effectuer l’inspection et l’entretien de la machinerie agricole;
- Évaluer, diagnostiquer, et réparer l’équipement ou la machinerie des clients;
- Utiliser les appareils de diagnostic par ordinateur;
- Préparer l’équipement agricole pour livraison;
- Remplir des bons de commandes;
- Soumettre des rapports de services;
- Participer aux formations d’entretien;
- Respecter les programmes et de la santé et sécurité au travail.
Profil
- Diplôme d’études professionnelles en mécanique agricole, véhicule lourd ou toute autre formation connexe;
- Expérience de technicienne dans un poste similaire;
- Aptitude en mécanique/hydraulique/électrique;
- Capacité d’analyse et de résolution de problème;
- Aptitude pour la collaboration.
Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seules les candidates retenues seront appelées en entrevue.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
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