Technicien(ne) santé et mieux-être
Société de transport de l'Outaouais
111 rue Jean-Proulx, Gatineau,QC- Salary 52463.00 to 63828.00 $ per year according to experience
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35.00 h - Full time
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Contract job
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Day shift work
- Published on April 10th, 2024
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1 position to fill as soon as possible
Description
La personne en poste s’acquitte de diverses tâches relatives à la gestion des dossiers d’invalidité, de lésions professionnelles. Elle voit à compléter les formulaires d’usage de la CNESST et d’assurance invalidité. Elle prépare et achemine les dossiers aux différents intervenants, assure les suivis et tient à jour les divers registres de contrôle et les statistiques sur l’absentéisme.
EXIGENCES
- Détenir un diplôme d’études collégiales dans une discipline pertinente combiné à un minimum de deux (2) ans d’expérience spécifique aux tâches du poste;
- Toute combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente, le niveau collégial étant un minimum, pourrait être considérée;
- Maîtrise des logiciels de bureau tels que Word et Excel.
TRAITEMENT
Selon la classe VI de l’échelle salariale prévue à la convention collective des employées et employés professionnels-les et de bureau, section locale 574, dont le premier échelon se situe à 52 463$.
CANDIDATURES :
C’est avec plaisir que nous recevrons les candidatures avant 23h59 le mercredi 24 avril 2024, via le site web au www.sto.ca. Merci de mentionner le numéro de concours 24-49 :
- Une lettre de présentation pour démontrer votre motivation et expliquer comment vous rencontrez les exigences requises pour l’emploi.
- Un curriculum vitae à jour.
- Une copie de votre diplôme.
Work environment
Requested skills
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Communications interpersonnelles et organisationnelles;
- Autonomie;
- Initiative et innovation;
- Capacité d’analyse;
- Rigueur et souci du détail;
- Orientation vers la clientèle externe et interne;
- Orientation vers les résultats
- Sens de la discrétion et de la confidentialité;
- Sens de l’organisation contraintes de temps, des échéanciers et des interruptions fréquentes.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
College
DEC
Completed
3-5 years
Fr : Advanced
Fr : Advanced
24-49
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