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SG Énergie
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Directeur(trice) de flotte et de conformité

520, rue Adanac, Quebec City,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Le directeur de flotte et conformité est responsable de la gestion globale des véhicules lourds (camions, remorques, équipements), incluant l’entretien, la conformité réglementaire, la performance opérationnelle et le contrôle des coûts. Il supervise les équipes mécaniques et assure la disponibilité optimale de la flotte.

. Les tâches principales incluent :

  • Surveillance et respect des lois et réglementations en vigueurs.
  • Coordination et collaboration avec les départements internes pour garantir le respect des exigences de conformité.
  • Établie et tenir des standards en matière de conformité
  • Développement et mise en œuvre de programmes de formation.
  • Analyse et reporting des données pour garantir le respect des normes légales.
  • Suivre les couts en fonction du budget préétablie.
  • Assurer la disponibilité maximale des véhicules
  • Analyser les performances (couts, consommation, bris, immobilisation)
  • Veiller au respect des normes en vigueur, SAAQ-B620-Mesures Canada-PEP-RDS etc…
  • Maintenir les dossiers a jour selon la Loi 430 et la commission du transport

Compétences recherchés

-Gestion des ressources financières

-Gestion des ressources matérielles

-Gestion du temps

-Suivi de performance

-Négociation

-Résolution de problèmes

Attributs personnels recherchés

-Esprit d’innovation

-Autonomie

-Souci du détail

-Leadership

-Adaptabilité

-Collaboration

Exigences

  • DEP ou DEC en mécanique de véhicules lourds (ou expérience équivalente)
  • 5 à 10 ans d’expérience dans un rôle similaire
  • Expérience en gestion (atout majeur)
  • Connaissance des normes SAAQ et transport routier
  • Maîtrise des outils informatiques (logiciels de flotte)

Work environment

Work environmentsSG Énergie0
Work environmentsSG Énergie1
Work environmentsSG Énergie2
Work environmentsSG Énergie3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

undetermined