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  • 24.20 $ per hour
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent ,Seasonal job

  • Day

  • Published since 1 day(s)

  • Position to fill on August 3rd, 2026

Benefits


Responsabilités :

**** Doit pouvoir se déplacer dans Drummondville ****

  • Embauches, participe à l’intégration et procède aux évaluations de son personnel.
  • Organiser son équipe pour que celle-ci travaille efficacement.
  • Participer aux commandes et à la prise d’inventaire.
  • Optimiser la production et le rendement de son équipe.
  • S’assurer de l’application des règles d’hygiène, de salubrité et de santé-sécurité dans la cuisine.
  • S’assurer des bonnes techniques de travail des employés placés sous sa supervision.
  • Vérifier et contrôler la conformité des produits et services rendus aux clients.
  • Évaluer l’efficacité et le bon fonctionnement des équipements ainsi que leur sécurité.
  • Participer à l’élaboration des menus cycliques.
  • Atteindre les objectifs fixés par l’entreprise en ce qui concerne les coûts et les revenus.
  • Gérer les budgets.
  • Évaluer tous les jours le service à la clientèle et les façons de l’améliorer.
  • Participer aux réunions administratives en dehors de ses heures normales de travail.
  • Communiquer efficacement et faire respecter les directives de Laniel St-Laurent.
  • Représenter quotidiennement les valeurs de l’entreprise et ses principes directeurs et s’assurer que son équipe en fait de même.
  • Pallier tout manque au quotidien. (produits, personnel…)
  • Effectuer toutes tâches relatives à l’emploi.

Il est important de savoir que toutes les recettes sont standardisées et à respecter.


Work environment

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Requested skills

  • Diplôme reconnu en alimentation
  • Diplôme en hygiène et salubrité (MAPAQ)
  • Bonne connaissance du français écrit et oral.
  • Leadership axé sur le coaching et la communication franche
  • Sens de l’organisation et du travail d’équipe
  • Flexibilité et ponctualité
  • Orienté vers le service à la clientèle
  • Orienté vers le détail
  • Intégrité et engagement
  • Curieux et ouvert d’esprit

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate