Description
Naviguer sur le Fjord et œuvrer dans un contexte touristique agréable t’intéresse ?
Les Navettes maritimes du Fjord (une division de Promotion Saguenay) opérant 3 navires de croisières sur le Fjord Saguenay de La Baie à Anse-St-jean aimerait faire équipe avec toi !
Notre service donne un accès différent et original, en parcourant les villages riverains et attraits touristiques du Fjord. Nous sommes présentement à la recherche de d’une (1) personne enthousiaste qui détient les compétences pour combler un poste de Premier officier / Capitaine sur notre bateau La Marjolaine.
RESPONSABILITÉS :
Nous accuserons réception aux personnes qui poseront leur candidature, et nous communiquerons avec les candidats retenus pour la suite du processus.
Read more
Les Navettes maritimes du Fjord (une division de Promotion Saguenay) opérant 3 navires de croisières sur le Fjord Saguenay de La Baie à Anse-St-jean aimerait faire équipe avec toi !
Notre service donne un accès différent et original, en parcourant les villages riverains et attraits touristiques du Fjord. Nous sommes présentement à la recherche de d’une (1) personne enthousiaste qui détient les compétences pour combler un poste de Premier officier / Capitaine sur notre bateau La Marjolaine.
RESPONSABILITÉS :
- Le capitaine effectue les manœuvres de navigation et d’accostage;
- Le capitaine est imputable de l’état de propreté du bateau lors de ses journées à bord, et il est responsable de remettre le bateau dans le même état général de propreté lors du changement d’équipage;
- Le capitaine est appelé à effectuer des tâches d’entretien ménager au même titre que les autres membres de son équipage. Il se partage donc les tâches suivantes avec le premier maître.
- Possibles rotations au rôle de premier maître aux mêmes conditions.
- Brevet de capitaine, jauge brute de plus de 3000 T en navigation intérieure ou à proximité du littoral ;
- Être naturellement souriant(e), accueillant(e) et avoir le souci de maintenir de bonnes relations avec la clientèle et les employés;
- Aimer le travail d’équipe ; Avoir une attitude professionnelle ;
- Être débrouillard(e), avoir de l’entregent et être dynamique ;
- Être ponctuel ;
- Contrat à durée déterminée pour la période du 1 juillet au 1er septembre 2026 ;
- Horaire régulier 35 heures par semaine ;
- Salaire compétitif selon la grille salariale en vigueur ;
- Uniforme fourni ;
Nous accuserons réception aux personnes qui poseront leur candidature, et nous communiquerons avec les candidats retenus pour la suite du processus.
