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Preverco inc.

Mécanicien(ne) industriel(le)

285, rue de Rotterdam, Saint-Augustin-de-Desmaures,QC
  • 27.30 to 34.30 $ per hour according to experience
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Evening

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Preverco est à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) industriel(le) de soir à temps plein pour sa division de Saint-Augustin-de-Desmaures. Si tu aimes évoluer dans une équipe soudée où l’écoute et le partage des connaissances sont au cœur du quotidien, cette opportunité est pour toi !

Ce que nous offrons :

  • Emploi stable, à temps plein, avec horaire fixe de soir (lundi au jeudi, 16h00 à 02h30) ;

  • Salaire de 27,30$/h à 34,30$/h, plus une prime de soir de 2,70$ ;

  • Uniforme et équipements de sécurité fournis ;

  • Assurance collective payée à 50 % incluant la télémédecine ;

  • Accès au programme d’aide aux employés et familles (PAEF) dès l’embauche ;

  • Régime d’épargne-retraite avec cotisation de l’employeur ;

  • 3 semaines de vacances par année, une banque de congés mobiles / maladie, et 11 jours fériés payés, dont 5 pendant le congé des fêtes ;

  • Allocation santé annuelle de 200$ ;
  • Prime de référencement de 2000$ ;

  • Activités sociales tout au long de l’année et ambiance d’équipe conviviale.


Ce que tu feras au quotidien :

  • Effectuer l'entretien préventif de la machinerie ;
  • Procéder aux réparations des équipements ;
  • Mettre en place des améliorations aux installations ;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Ce que nous cherchons :

  • 1 an d'expérience minimum dans le domaine ;
  • DEP en mécanique industrielle ou en électromécanique ;
  • Facilité à travailler en équipe ;
  • Autonome et attitude positive ;
  • Bonne capacité à travail sous pression ;
  • Connaissance en soudure (un atout).

Rejoins l’équipe Preverco !


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

undetermined

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced