Benefits
-
-
Free parking
-
-
Paid leave
-
-
Paid sick leave
-
-
Reimbursement of accommodation expenses
Frais d'hébergement pris en charge durant les déplacements à l'extérieur du bureau + allocation de 35 $/nuit
-
-
Social activities organized by the company
Cabane à sucre, BBQ estival, Lunch de Noël
Description
Assistant au Technicien de service en milieu hospitalier et gestion de l'inventaire :
- Support au technicien durant l'installation, le dépannage, la vérification, la calibration, l'assemblage et la modification des équipements
- Gestion de l'inventaire lors de la présentce au bureau
- Poste à temps plein sur la base de 40 heures/semaine durant les déplacements impliquant des quarts de travail en journée, en soirée et/ou en fin de semaine selon la disponibilité des salles dans les hôpitaux
- Semaine de travail de 35h au bureau lorsqu’il n’y a pas de déplacements, et congé les vendredis après-midi excepté durant les déplacements
- Per diems entre 75 $ et 110 $ par jour lors des déplacements
Requested skills
- Connaissance du logiciel ServiCentre un atout
- Important : permis de conduire valide, maîtrise de la conduite en conditions hivernales
- Important : français parlé et écrit
- Important : Casier judiciaire vierge
- Disponible pour voyager à travers le Canada environ 50 % du temps
- Esprit d’équipe, attitude positive et proactive, ponctualité, respect, autonomie
- Sens de l’organisation, entregent et notions de service à la clientèle
- Organisé, bonne gestion des priorités
- Expérience en gestion d'inventaire
- Connaissance du milieu hospitalier un atout
- Capacité à travailler sur une échelle
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
High school
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Intermediate
Spoken languages
Fr : Intermediate
