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Benefits

  • Company discounts
  • Dental insurance
  • Employee assistance program
  • Employee referral bonus
  • Medical and paramedical expenses coverage
  • Paid sick leave
  • Pension plan
  • Telemedecine
  • Vacation

Description

Responsabilités:

  • Accueillir et servir les clients;
  • Répondre au téléphone et transférer les appels rapidement;
  • Compter et balancer la caisse;
  • Effectuer les transactions de payement crédit, débit, Interac, porter au compte, etc;
  • Respecter les procédures de documentation en place;
  • Finaliser les paiements des ventes entrepreneurs (paiements en suspend);
  • Faire validation de factures;
  • Placer de la marchandise et faire rotation de produit;
  • Obligation de respect, civilités et politesse envers la clientèle, le public et les collègues;
  • Respect des procédures

Conditions et exigences:

  • Horaire à temps plein
  • Disponibilité les samedis sur rotation (1/2 samedi)
  • Travail majoritairement debout, intérieur
  • Ambiance de travail avec une équipe dynamique
  • 6 mois à 2 ans d'expérience en tant que caissier(ère)
  • Avoir des habiletés à utiliser un système informatique
  • Avoir de l'expérience dans le commerce de détail (un atout)
  • Bonne aptitude à communiquer en français

Les avantages d'un Caissier(ère):

  • Uniforme fourni
  • Aucun dimanche et aucune soirée, pour permettre un bel équilibre travail-vie personnelle
  • Assurance collective (comprenant le dentaire) 50% de participation employé (e)/employeur
  • Congés maladies (3) en plus des 2 congés pour raisons familiales
  • Programme d'un régime REER/RPDB collectif avantageux
  • 12 fériés
  • 3 semaines de vacances (6%)
  • Formation sur place afin d'améliorer la sécurité de tous

Work environment

Work environmentsMatériaux de Construction Létourneau inc.0
Work environmentsMatériaux de Construction Létourneau inc.1
Work environmentsMatériaux de Construction Létourneau inc.2
Work environmentsMatériaux de Construction Létourneau inc.3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Beginner

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