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KLR Systems

Chef d’équipe maintenance et production

944 DES HÉRONS, Saint-Pie,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Sommaire des responsabilités

Le chef d’équipe maintenance et production est responsable d’assurer le bon fonctionnement des équipements de production, d’effectuer les réparations et entretiens nécessaires, et de coordonner les activités quotidiennes sur le plancher. Il veille à l’atteinte des objectifs de performance, à la planification des quarts de travail et au maintien d’un environnement sécuritaire et efficace.

Principales tâches et responsabilités

Maintenance et réparation

  • Diagnostiquer, réparer et entretenir les équipements de production mécaniques, électriques et pneumatiques.
  • Assurer les inspections préventives et correctives des machines de production.
  • Maintenir un inventaire minimal des pièces de rechange et coordonner les achats nécessaires.
  • Collaborer avec les fournisseurs ou sous-traitants techniques au besoin.

Production et gestion du plancher

  • Superviser les activités quotidiennes sur le plancher de production.
  • Assurer le respect des objectifs de performance, de qualité et de productivité.
  • Gérer les horaires de travail, les rotations et les affectations d’équipe.
  • Soutenir et former les opérateurs à l’utilisation sécuritaire et efficace des équipements de production.
  • Identifier les opportunités d’amélioration continue et proposer des solutions techniques.

Conformité

  • Veiller au respect des normes ISO.
  • Appliquer et documenté les procédures d’entretien des machines et des surveillances d’usine.


Work environment

Work environmentsKLR Systems0
Work environmentsKLR Systems1
Work environmentsKLR Systems2

Requested skills

Profils et compétences 

 

  • DEP ou DEC en électromécanique, maintenance industrielle, ou domaine connexe. 
  • Minimum de 5 ans d’expérience en maintenance industrielle ou mécanique de production. 
  • Expérience en supervision d’équipe ou en coordination du travail sur le plancher. 
  • Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à prioriser les interventions. 
  • Leadership, autonomie, rigueur et esprit d’équipe. 

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined