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Humaco

Coordonnateur(trice) aux achats et à la logistique de chantier

966 chemin Olivier, Lévis,QC
  • To be discussed

  • Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Nous sommes à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice) dynamique et organisé(e) pour devenir le point de contact principal entre les contremaîtres et les différentes divisions de l’entreprise. Cette personne jouera un rôle clé dans la fluidité des opérations quotidiennes en assurant la réception, le traitement et la répartition des demandes internes.

Responsabilités principales :

  • Communication et coordination :
    • Agir comme point de contact central pour les contremaîtres.
    • Réception, traitement et répartition des demandes liées aux opérations.
    • Suivi des demandes, transmission aux départements concernés et s'assurer de la conformité des livraisons.
  • Gestion administrative :
    • Saisie des bons de commande internes.
    • Organisation et mise à jour des documents opérationnels.
    • Facturation interne des entrepôts.
  • Achats et logistique :
    • Effectuer les achats pour Groupe Humaco.
    • Négocier les prix, les conditions de livraison et de qualité avec les fournisseurs
    • Traiter les demandes de location d’équipements roulants (ciseaux lift, nacelles, etc.).
    • Assurer le suivi des équipements roulants sur chantier

Work environment

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Requested skills

  • Excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Excel, etc.).
  • Expérience en coordination de chantier ou en logistique (un atout).
  • Connaissance des matériaux de construction et de l’outillage.
  • Compétences en négociation et en résolution de problèmes.
  • Autonomie, rigueur et sens de l’initiative.
  • Bonne communication et esprit d’équipe.

 

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

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