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Groupe Autobus Auger

Coordonnateur(trice) en transport nolisé

880, rue de St-Romuald, Lévis,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Être coordonnateur(trice) en transport nolisé c’est bien! Mais être coordonnateur(trice) en transport nolisé chez Auger, c’est encore mieux! Une entreprise de 65 ans d’expérience avec 750 employés, effectuant plus de 25 000 transports par an grâce à sa flotte de 650 autobus répartie à travers ses 13 divisions. Et pourtant chez nous, vous ne serez pas un numéro!

Sous la supervision du directeur des opérations, le/la coordonnateur(trice) en transport nolisé sera amené(e) à effectuer une variété de tâches et de responsabilités, telles que:

  • Gérer l’équipe du transport nolisé et assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes
  • Effectuer la répartition des voyages nolisés et des véhicules auprès des conducteurs
  • Insérer les modifications de dernière minute à travers la planification journalière et s’assurer de son bon fonctionnement
  • Gérer les plaintes des clients et assurer un service à la clientèle impeccable
  • Participer à la planification et la gestion opérationnelle de contrats majeurs
  • Appliquer la discipline de premier niveau auprès des conducteurs
  • Collaborer avec les différentes divisions

Autre

  • Assurer la garde de fin de semaine en rotation (environ 1 fin de semaine sur 12)
  • Assurer une garde de semaine

Pour bien effectuer l'emploi, la personne titulaire du poste doit avoir :
  • DEC en administration, en logistique ou autre discipline connexe
  • Idéalement, 2 ans d’expérience dans un poste similaire

Work environment

Work environmentsGroupe Autobus Auger0
Work environmentsGroupe Autobus Auger1
Work environmentsGroupe Autobus Auger2
Work environmentsGroupe Autobus Auger3

Requested skills

  • Bonne maîtrise de l’informatique
  • Grande disponibilité
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois
  • Aptitudes relationnelles pour le travail d’équipe
  • Capacité à travailler sous pression
  • Autonomie, leadership, bonne résistance au stress
  • Excellent communicateur

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined