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Directeur(trice) de succursale

Trois-Rivières,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Qui sommes-nous?

Chez LTR Location, nous ne faisons pas que louer de l’équipement. Nous bâtissons la confiance avec nos clients, soutenons nos équipes et valorisons une gestion humaine, ancrée dans le concret.

Votre rôle : Assurer la rigueur, la qualité et la performance au quotidien

À la manière d’un directeur de succursale dans le commerce de détail, vous serez responsable des opérations courantes de la succursale de Trois-Rivières :

  • Application rigoureuse des politiques et procédures du siège social
  • Supervision des opérations et des équipes
  • Satisfaction des clients et gestion de la qualité du service
  • Gestion financière et atteinte des objectifs

Vous êtes le chef d’orchestre de la succursale.

Principales responsabilités

  • Assurer le bon fonctionnement des opérations et la rentabilité de la succursale
  • Garantir l’application des politiques, procédures et processus
  • Agir comme point de contact entre les équipes et le siège social
  • Veiller à la qualité des installations, à la sécurité et au service
  • Mobiliser l’équipe vers l’atteinte des objectifs
  • Suivre les indicateurs de performance et ajuster au besoin

Profil recherché

  • Minimum 10 ans d’expérience en gestion opérationnelle, idéalement dans le secteur de la location, du commerce de détail ou des services
  • À l’aise avec les outils ERP, la gestion financière, les ressources humaines et les opérations
  • Bonne connaissance des normes SST et des meilleures pratiques en gestion
  • Leadership humain, axé sur le terrain, avec une forte capacité à gérer le day-to-day
  • Esprit d’équipe, sens de l’analyse et excellente communication

Ce que nous offrons

  • Un environnement humain et proche du terrain
  • Une entreprise solide, bien établie et en croissance
  • Un horaire stable du lundi au vendredi, de 7 h à 17 h 30
  • Salaire et avantages compétitifs

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined