Analyse, relations fournisseurs

Guillevin figure parmi les plus grands distributeurs de matériel électrique au Canada. L’entreprise se distingue également dans la distribution de fournitures industrielles ainsi que de produits et d’équipements de sécurité.

Son succès repose sur un modèle d’affaires unique, qui valorise l’implication directe des employés dans les performances de l’entreprise. Avec plus de 130 centres d’affaires stratégiquement situés à travers le pays, Guillevin offre une vaste gamme de produits issus de manufacturiers de renommée mondiale.

Ton quotidien au sein de l’équipe

Sous la supervision du gestionnaire aux relations fournisseurs, tu joueras un rôle clé dans la gestion des ententes fournisseurs, en collaboration étroite avec lui ainsi qu’avec l’équipe marketing.

Voici un aperçu concret de tes responsabilités :

• Participer mensuellement à l'analyse, au calcul et à la comptabilisation des rabais courus en fonction des conditions de chaque entente ;
• S'assurer que les revenus associés aux ententes sont versés selon les termes et conditions établis, et traités dans le système;
• Participer à la préparation des écritures comptables relatives aux rabais ;
• Participer à la réconciliation de divers comptes liés aux rabais ;
• S'assurer que le processus de certification des fournisseurs est complété pour chaque demande et qu'il est toujours conforme aux politiques internes ;
• Collaborer avec l'équipe de marketing à la facturation, à la collecte, au traitement et à la réconciliation des revenues liées aux fonds marketing ;
• Collaborer avec différentes équipes pour s'assurer que les conditions de chaque entente sont respectées et pour la résolution de divers dossiers liés aux fournisseurs ;
• Collaborer aux projets spéciaux;
• Participer activement à la mise en place de logiciels qui rendra certaines tâches plus efficaces.

Ce que nous recherchons

• Diplôme d’études collégiales en comptabilité, avec expérience pertinente ;
• Bilinguisme (français et anglais) ;
• Maîtrise d’Excel ;
• Esprit rigoureux, sens de l’organisation, autonomie, souci du détail et bon esprit d’équipe ;
• Expérience avec un progiciel de gestion intégré (ERP) — un atout.
  
  

Pourquoi choisir Guillevin ?

Rejoins une entreprise certifiée "Great Place to Work", où règne une ambiance chaleureuse, un bel esprit d’équipe, et où la flexibilité et le bien-être au travail sont valorisés. Guillevin, c’est aussi :

• Des bureaux modernes ;
• Une carrière stimulante avec des possibilités d’avancement ;
• Un accès à de la formation continue dans un environnement dynamique.
  
  

Ce que nous t’offrons :

• 3 semaines de vacances ;
• Stationnement gratuit sur place ;
• Assurances collectives complètes avec plusieurs paliers ;
• Programme annuel de partage des profits ;
• Régime de retraite (REER collectif et CELI) avec participation de l’employeur ;
• Programme d’aide aux employés (PAE) et service de télémédecine 24/7 ;
• Programme de bourses postsecondaires pour les enfants des employés.
  
  

Si tu souhaites contribuer à des projets concrets et faire partie d’une entreprise où ton implication fait une réelle différence, on a hâte de te rencontrer !