“Et si c’était le travail de mes rêves ?”
Tu veux des relations de qualité, une belle collaboration entre pairs et un sentiment d'appartenance solide ? Chez Gestab, on ne s’arrête pas là ! Qui sait ? – nous sommes peut-être LA destination que tu recherches !
Ce qui t'attend :
- Un travail d'équipe de feu;
- Un contact direct et continu avec la clientèle;
- Un environnement de travail axé sur la technologie et la comptabilité informatisée;
- Les vacances, c'est important – tu pourras compter sur tes collègues pour assurer le suivi de tes responsabilités pendant que tu te reposes au soleil.
Tu es :
- Une personne d’expérience en cabinet comptable, mais tu souhaites te rapprocher des opérations et de la gestion, et continuer d’être investi avec plusieurs clients dans différents secteurs d’activités.
- Tu as un petit côté "techno" ! L'informatique, l'utilisation de différents logiciels et l'apprentissage de nouveaux outils... Ça fait partie de ton ADN!
- Tu es curieux·se → tu prends les devants, tu explores, tu découvres, mais surtout, tu es débrouillard·e;
- Tu es une personne "touche-à-tout": tu es polyvalent·e, tu aimes la variété, tu carbures aux multi-tâches;
- Tu as un intérêt marqué pour les PME et OBNL en transformation : tu aimes quand ça bouge et tu es prêt·e à jouer un rôle clé dans leur évolution;
Ce que tu ne FERAS PAS chez Gestab :
- Des impôts personnels;
- Des impôts de société;
- Des fermetures de mois en catastrophe;
- Des heures de fou sans le sentiment d’avoir une rémunération conséquente;
- Un immense rush du printemps.
En intégrant notre équipe d'accompagnement et de services conseils à titre de comptable, tu auras l'occasion de relever des défis, de partager tes connaissances et de travailler pour un employeur chaleureux, transparent, humain et qui reconnaît l’importance de la conciliation travail-vie personnelle.
La personne sélectionnée devra accomplir les fonctions suivantes dans différents mandats :
Fonctions
- Volet accompagnement comptable :
- Planifier, organiser, diriger et contrôler toutes les fonctions opérationnelles des dossiers
- Comptabiliser et préparer la facturation aux clients
- Comptabiliser et préparer les paiements aux fournisseurs
- Effectuer la conciliation bancaire
- Effectuer le cycle comptable complet
- Produire les états financiers (complexité élevée)
- Réviser des états financiers et expliquer les variances
- Effectuer et analyser les rapports de TPS/TVQ
- Préparer et réviser les dossiers de fin d’exercice
- Assister les gestionnaires des PME/OBNL dans différentes redditions de comptes
- Suggérer des améliorations aux processus comptables et les implanter
- Développer, recommander et implanter des outils de gestion (indicateurs, budgets, etc.)
- Accompagner des collègues dans les dossiers
- Répondre à toutes autres demandes spécifiques des clients
- Maîtriser les outils technologiques propres aux domaines
- Volet accompagnement à la paie :
- Préparer les paies, les retenues à la source, les relevés d’emploi et les sommaires de fin d’année
- Réviser les paies
- Gérer des régimes de retraite et d’assurances collectives
- Suggérer et améliorer des processus dans le traitement des paies
- Volet gestion interne :
- Participer au plan de développement professionnel de ses collègues
Compétences recherchées
- Souci du détail et de la confidentialité
- Plus de 5 années d’expérience dans le domaine de la comptabilité et principalement en cabinet, ou expérience équivalenteFaire partie de l’ordre des CPA (un atout)
- Diplôme universitaire de 1er cycle en comptabilité (90 crédits) complété (ou expérience équivalente)
- Maîtrise des suites Microsoft Office et Google Workspace (principalement Excel et/ou Sheet)
- Connaissance des plateformes (QuickBooks, Dext, Plooto, Zoho, Acomba, Karbon (un atout), etc.)
- Excellent niveau de français écrit et parlé
- Travail en équipe
- Anglais fonctionnel (atout)
Conditions d’emploi et avantages
- Salaire compétitif
- 4 semaines de vacances annuelles
- REER collectif avec participation de l'employeur au RPDB
- 2 jours fériés supplémentaires
- 5 journées personnelles
- Horaire temps plein très flexible (30h à 37,5h / sem)
- Conciliation travail-vie personnelle
- Télétravail (présence requise minimum de 2 jours)
- Vendredi optionnel à l'année
- Programme d'assurances collectives et de soins virtuels
- Prime au développement des affaires et au référencement
- Stationnement intérieur gratuit
- Allocation pour les déplacements
- Formation interne en continu
Exigences d'embauche:
- Sous réserve de vérification du dossier de crédit
- Sous réserve de vérification du dossier judiciaire
Nous avons très hâte de vous rencontrer !
