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Financière Sun Life

Conseiller financier associé

Sherbrooke,QC
  • 60000.00 $ per year
  • Full time

  • Contract ,Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


En affaires depuis plus de 25 ans, le cabinet Solutions Financières Yvan Hémond est
une petite équipe collaborative, empathique et stratégique qui se démarque par la
qualité de son service client. Reconnu pour sa rigueur, notre cabinet accorde une
grande importance à l’éthique et à la déontologie. La mission de notre équipe est de
fournir des solutions uniques, simples et humaines afin d’aider les professionnels et
propriétaires d’entreprises à prendre des décisions financières éclairées qui
soutiendront leur croissance.


Nous recherchons un.e conseiller.ère financier.ère qui souhaite offrir un service de
qualité dans une clientèle existante.


Une expertise unique


À titre de conseiller.ère financier.ère, vous contribuerez aux moments clés de la vie
des gens en répondant à leurs besoins et en protégeant leurs intérêts.

Plus précisément, vous allez :

  • Rencontrer les clients existants dans le but d’établir une relation de confiance et
    leur offrir un service personnalisé.

  • Collecter et analyser les données financières afin de guider les clients dans
    l’atteinte de leurs objectifs. Les mandats sont variés : gestion des placements,
    gestion des risques (assurance), gestion des dettes, etc.

  • Offrir des conseils aux clients selon l’évolution de leur situation personnelle, cequi implique un suivi étroit avec chacun d’eux.
  • Travailler en étroite collaboration avec les autres conseillers de l’équipe et l’équipe administrative
  • Réaliser toutes les démarches selon les normes établies par la Sun Life et l’Autorité des Marchés Financiers ainsi que les politiques internes de Solutions Financières Yvan Hémond.


Les « PLUS » que nous vous offrons

  1. Une rémunération annuelle, selon expérience, débutant à 60 000$.
  2. Une flexibilité dans la gestion de votre horaire selon les besoins des clients.
  3. Un accès annuel illimité pour 2 personnes dans un spa de la région.
  4. 4 semaines de vacances payées par année.
  5. Frais reliés au maintien des permis (assurance et placement) payés à 100%.
  6. Contribution de l’employeur aux frais de formation continue.
  7. Remboursement des frais de déplacement.
  8. Votre propre bureau dans nos locaux à Sherbrooke, tout près du Carrefour de l’Estrie avec option de télétravail au besoin.
  9. L’appui d’une équipe d’expérience et d’une ambiance de travail dynamique et honnête.


Les « MUSTS » que nous recherchons

  • Vous détenez les permis d’assurance de personne et de fonds communs de placement.
  • Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle de service-conseil.
  • Expérience pertinente reliée au domaine financier.
  • Être disponible en moyenne 2 soirs par semaine pour des rencontres clients.
  • Aisance reliée à l’utilisation des outils informatiques (Outlook, Excel, calculatrice financière, etc.).
  • Avoir des aptitudes pour l’analyse financière, une habileté de rédaction et un esprit de synthèse.

Work environment

Work environmentsFinancière Sun Life0
Work environmentsFinancière Sun Life1
Work environmentsFinancière Sun Life2
Work environmentsFinancière Sun Life3

Requested skills

Vous détenez les permis d’assurance de personne et de fonds communs de
placement.
Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle de service-conseil.
Expérience pertinente reliée au domaine financier.
Être disponible en moyenne 2 soirs par semaine pour des rencontres clients.
Aisance reliée à l’utilisation des outils informatiques (Outlook, Excel, calculatrice
financière, etc.).
Avoir des aptitudes pour l’analyse financière, une habileté de rédaction et un
esprit de synthèse.


Commissions

60 000 $ selon expérience + bonis


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Beginner

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Beginner