Toutes les activités sportives sont remboursées à hauteur de 500.00$/an.
Insurance
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Reimbursement of professional association dues or membership fees
Reimbursement of professional association dues or membership fees
Toutes les formations relatives à l'inscritpion OGQ/OIQ et la cotisation annuelle sont remboursées par la compagnie.
Wellness program
Wellness program
500$/an offert pour une inscription à un club de gym.
500$/an offert pour la consultation de physiothérapeute, chiroprateur, ostéopathe.
Description
Le Coordonnateur aux autorisations et relations autochtones appuie les directeurs de projet de Laurentia Exploration dans la coordination des permis, des autorisations et des relations communautaires associés aux mandats d’exploration minière. Elle assure le suivi des dossiers auprès des ministères et accompagne les clients dans leurs relations avec les communautés et les autres parties prenantes.
Principales responsabilités
Appuyer les directeurs de projet dans la planification des démarches administratives et communautaires nécessaires aux travaux d’exploration.
Coordonner la préparation, le dépôt et le suivi des demandes de permis et d’autorisations.
Superviser et coordonner l’ensemble du processus des autorisations de travaux d’intervention (ATI), de la préparation des demandes jusqu’à l’obtention des autorisations.
Rassembler les renseignements et les documents requis avec les clients et les équipes techniques.
Assurer la liaison avec les ministères et les organismes concernés et coordonner les réponses aux demandes d’information.
Suivre les échéances et les conditions des autorisations, puis informer les directeurs de projet des enjeux pouvant influencer les travaux.
Accompagner les clients dans leurs échanges avec les communautés locales et autochtones, les municipalités, les propriétaires fonciers et les utilisateurs du territoire.
Préparer les rencontres, rédiger les comptes rendus et assurer le suivi des préoccupations et des engagements.
Maintenir les dossiers à jour et transmettre les renseignements pertinents aux équipes de projet et de terrain.
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Work environment
Requested skills
Formation et expérience
Formation en études autochtones, communication, relations publiques, environnement, gestion de projet, géologie/génie géologique ou dans un domaine connexe.
Toute combinaison pertinente de formation et d’expérience sera considérée.
Bonne maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
Connaissance du secteur de l’exploration minière et des réalités des communautés autochtones.
Expérience en relations communautaires, en coordination de permis ou en suivi de dossiers auprès des autorités : un atout.
Compétences recherchées
Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
Capacité à coordonner plusieurs dossiers et à respecter les échéances.
Excellentes aptitudes en communication écrite et orale.
Écoute, diplomatie et facilité à établir des relations de confiance.
Esprit d’équipe et sens du service à la clientèle.
Respect de la confidentialité et des réalités propres à chaque communauté.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
University
Diploma
undetermined
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Advanced
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Advanced
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