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Benefits


Vous aimez remettre les choses en question et apporter des améliorations ? Venez cultiver votre passion et devenez notre ingénieur industriel!

Se joindre à la famille Coractive, c’est bénéficier d’un endroit qui prône le développement professionnel des membres de son équipe, qui offre un salaire compétitif, tout comme un horaire flexible, un programme d’assurance collective, une médecine privée et plus encore !

Nous recherchons un ingénieur motivé et opérationnel pour soutenir le développement, l'optimisation et la mise à l'échelle de procédés innovants de fabrication de fibres optiques spéciales. Le candidat retenu jouera un rôle clé dans la conception et le développement d'outils, l'adaptation d'équipements et la mise en place de solutions de production pour la recherche et le développement ainsi que pour la production commerciale.

Ce poste combine conception technique, développement de procédés, adaptation d'équipements, amélioration continue et documentation technique. Le candidat idéal s'épanouira dans un environnement multidisciplinaire et appréciera la résolution de problèmes techniques complexes liés aux procédés avancés, aux matériaux et à la fabrication de fibres.


Ce poste vous intéresse ? Voici les défis que vous devrez relever plus en détail :

  • Participer activement au développement de nouveaux produits de fibres optiques spéciales au sein de l’équipe
  • Concevoir, développer et mettre en œuvre des outils, des dispositifs et des équipements spécialisés pour soutenir la R&D et la production de fibres optiques spéciales
  • Piloter des projets d’adaptation et de personnalisation des machines afin d’améliorer les capacités de production et la qualité des produits
  • Collaborer avec les scientifiques, les ingénieurs et le personnel de production pour traduire les nouvelles conceptions de fibres en processus de fabrication
  • Collaborer au sein d’équipes multidisciplinaires, notamment en matière d’approvisionnement, d’infrastructure et de santé et sécurité
  • Évaluer et introduire de nouvelles technologies, des solutions d’automatisation et des méthodes de production
  • Mener des analyses des causes profondes et des actions correctives pour les écarts de processus et les problèmes de qualité
  • Créer et tenir à jour la documentation des processus, les instructions de travail, les procédures opérationnelles standard (POS) et les rapports techniques
  • Gérer des projets d’ingénierie, de la conception à la mise en œuvre
  • Assurer la coordination avec les parties prenantes internes et externes, les fournisseurs et les fabricants d’équipements
  • Fournir un soutien technique aux équipes de production et contribuer à la résolution des problèmes de fabrication
  • Appuyer le transfert de technologie de la R&D à la production
  • Toutes autres tâches connexes.

Nous recherchons un candidat possédant les qualifications suivantes :

  • Diplôme universitaire en génie industriel ou mécanique, ou formation équivalente
  • Trois (3) ans d’expérience en développement de procédés, génie de la production, conception d’équipements ou R&D industrielle
  • Solide expérience en optimisation des procédés, amélioration des rendements et analyse des causes profondes
  • Expérience en élaboration de documentation technique, de procédures opératoires normalisées (SOP) et de procédures de fabrication
  • Expérience pratique des équipements industriels, de l’automatisation, de l’instrumentation ou des machines sur mesure
  • Maîtrise des logiciels de CAO et de la conception mécanique
  • Connaissance de la validation des procédés, du contrôle statistique des procédés (SPC) et des systèmes de gestion de la qualité
  • Expérience de travail dans un environnement de recherche et développement jusqu’à la production
  • Excellentes aptitudes en gestion de projet et en résolution de problèmes
  • Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale
  • Disponibilité pour des déplacements (locaux et internationaux) afin de suivre des formations
  • Maîtrise avancée du français et de l’anglais
  • Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer efficacement plusieurs priorités dans un environnement dynamique
  • Créativité et engagement envers l’excellence.

Ce petit « plus » qui distingue les employés Coractive ?

  • Oser faire les choses différemment pour créer de la valeur et atteindre les objectifs
  • Cultiver sa passion en étant curieux, imaginatif et en apprentissage continue
  • Aller plus loin ensemble en favorisant l’inclusion dans un environnement positif
  • Partager plus, apprendre plus en misant sur l’échange d’idées et la transparence
  • Dépasser les attentes par la prise d’initiatives et en étant rigoureux au quotidien

Le monde des sciences et technologies vous fascine ou même, vous passionne ? Se joindre à Coractive, c’est joindre une entreprise leader dans la fabrication de fibre optique pour une variété d’application industrielle, pour des clients situés partout sur le globe, et ce, depuis maintenant 25 ans !

Vous souhaitez faire partie de l’équipe ? Postulez directement en ligne ou envoyez votre CV à l’adresse ressources.humaines@coractive.com. Visitez également notre site Web www.coractive.com et suivez-nous sur Facebook et LinkedIn !

N.B. Coractive souscrit à un programme d’accès à l’égalité. L’utilisation du masculin dans le texte n’a pour but que d’alléger le texte. Nous croyons au principe d’équité en matière d’emploi et nous sommes ouverts aux mesures d’adaptation lors du processus de sélection.


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced