Benefits
Commitment to work-life balance
Deferred profit sharing plan DPSP
Régime de retraite collectif (REER/RPDB)
Insurance
Programme d'assurances collectives en vigueur: assurance-vie, assurance salaire de longue durée, assurance médicale et soins paramédicaux
On-going training
Selon le poste
Social activities organized by the company
Description
RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES DU POSTESous la responsabilité du gérant de projet, le dessinateur/concepteur aura comme responsabilité de produire des plans d’ensemble ou de détail, spécialisés en mécanique industrielle et/ou en structure, nécessaire à la réalisation de projet de fabrication et d’installation. Il utilisera les logiciels à sa disponibilité dont SolidWorks – PDM, Autocad ou Tekla. Il consultera les ingénieurs et chargés de projets afin d’établir les exigences de l’équipement et des pièces.
TÂCHES PRINCIPALES
- Effectuer la prise de relevés en chantier ;
- Dessiner les plans de fabrication, les spécifications et les lignes directrices de production des différents projets en cours;
- Vérifier et suivre les étapes de fabrication des éléments dessinés ;
- Participer et collaborer à l’élaboration de soumission ;
- Calculer les matériaux nécessaires à la fabrication des équipements en conformité avec les plans et devis ;
- Procéder aux achats de matériaux en respect avec les procédures de l’organisation ;
- Superviser les étapes de fabrication en atelier ;
- Effectuer le contrôle qualité des équipements en fabrication ;
- Assister les gérants de projet pour la réalisation des projets en chantier.
QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES REQUISES
- DEC en génie mécanique ou dessin industriel, AEC ou DEP ou toutes autres formations pertinentes ;
- 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.
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Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Intermediate
En : Beginner
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Beginner