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  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • Published since 5 day(s)

  • 2 positions to fill as soon as possible

Benefits


Nous somme à la recherche d'un mécanicien ou d'une mécanicienne

Ce que nous offrons :

  • Régime d'assurances collective complète
  • 5 Jours de congé maladie à l'embauche
  • 3 semaines de vacances
  • Allocation de 500$/ année pour l'achat de vos outils.
  • Prime d'embauche
  • Uniforme fourni et compensation pour l'achat de botte de travail à chaque année.
SALAIRE À DISCUTÉ EN FONCTION DE VOTRE EXPÉRIENCE

Vos tâches seront :

  • Entretien général et réparer véhicules lourds ( Camions, VR, Remorques, Pickup)
  • Faire un suivi de vos tâches à l'ordinateur
  • Servex
  • Techconsol
  • Garder les lieux propre

Work environment

Work environmentsCentre Routier St-Marc inc.0
Work environmentsCentre Routier St-Marc inc.1

Requested skills

Compétences techniques
  • Diagnostic et électronique : Utilisation d'outils informatisés et de valises de diagnostic pour repérer les pannes électroniques, électriques (12 V/24 V) et sur les systèmes embarqués. [1, 2, 3]
  • Mécanique générale : Réparation et réfection de moteurs diesel, de boîtes de vitesses, de ponts, d'embrayages et de transmissions
  • Systèmes hydrauliques et pneumatiques : Entretien et réparation des freins pneumatiques, des circuits hydrauliques, des vérins et des suspensions. [1, 2, 3]
  • Maintenance préventive et corrective : Réalisation des inspections périodiques (comme les programmes d'entretien préventif), des vidanges, de la lubrification et des mises au point. [1, 2, 3]
  • Qualités et compétences transversales
  • Rigueur et sécurité : Respect strict des normes de sécurité au travail et des réglementations environnementales liées à la manipulation de produits dangereux.
  • Organisation et autonomie : Gestion des priorités, suivi des plannings d'entretien et maintien d'un espace de travail ordonné
  • Adaptabilité : Veille technologique constante face à l'évolution des véhicules lourds (intégration de motorisations électriques ou au gaz)

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

None

Diploma

Aucun

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate