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CANMEC

Conseiller en ressources humaine, volet construction

1750, rue La Grande, Saguenay,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Part time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Afin de soutenir notre croissance, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en ressources humaines pour notre installation de Chicoutimi. Cette personne jouera un rôle clé dans l’accompagnement de nos gestionnaires et le soutien de nos équipes sur le terrain, dans un environnement dynamique propre au secteur
de la construction. La personne retenue contribuera activement à la gestion et à l’évolution des pratiques RH pour noc différents chantiers de construction.

Développer une solide expertise du milieu de la construction afin de conseiller les gestionnaires dans l’application des conventions collectives au Québec et ailleurs au Canada.
• Veiller à l’application rigoureuse des politiques de l’entreprise, des conventions collectives et de la législation du travail.
• Agir à titre de personne-ressource pour le département d’administration en matière de paie, d’avantages sociaux et de programmes de formation liés aux différentes conventions de la construction.
• Assurer la gestion des processus administratifs liés aux mouvements d’employés sur le chantiers.
• Accompagner les gestionnaires dans la gestion de situations délicates telles que les conflits, les mesures disciplinaires et certaines décisions organisationnelles.
• Soutenir la direction des ressources humaines dans le suivi administratif CNESST, la gestion des accidents de travail et le respect des normes applicables au secteur
• Effectuer des déplacements ponctuels sur les chantiers partout au Canada afin de maintenir une présence terrain et de soutenir directement les équipes

Work environment

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Requested skills

• Capacité à établir et à maintenir de bonnes relations interpersonnelles.
• Fournir un service de qualité.
• Excellente capacité à résoudre des problèmes dans un contexte cadré.
• Capacité d’influence.
• Faire preuve de proactivité dans la gestion des dossiers.

Il vous manque quelques cases à cocher ? Nous adorons les candidats qui ont le potentiel
pour s'épanouir dans ce rôle. Postulez dès maintenant.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Internal reference No.

20260403