Benefits
- Insurance
- On-going training
- Registered retirement savings plan
- Salary To be discussed
-
45 h - Full time
-
Permanent job
-
Day shift work
-
Published since 2 weeks ago
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Rejoignez une équipe engagée et passionnée par l’excellence en béton
À propos de Béton Hébert
Fondée sur des valeurs de qualité, d’entraide, d’intégrité et d’engagement, Béton Hébert est une entreprise reconnue dans le domaine du génie civil. Spécialisés dans les ouvrages de béton, nous réalisons des projets d’envergure tels que routes, bordures et trottoirs, ponts, tabliers et infrastructures majeures. Notre succès repose sur une équipe compétente et dévouée.
Vos responsabilités
En tant que contremaître, vous serez responsable de :
- Planifier, coordonner et superviser les activités quotidiennes sur le chantier.
- Assurer la sécurité, la qualité et le respect des échéanciers.
- Gérer et encadrer les équipes de travail.
- Collaborer avec les chargés de projet et les autres intervenants.
- Contrôler l’utilisation efficace des ressources, matériaux et équipements.
- Assurer un suivi rigoureux de l’avancement et régler les imprévus de chantier.
Profil recherché
- Expérience pertinente en tant que contremaître dans le domaine du béton ou de la construction civile.
- Excellentes aptitudes en gestion d’équipe et en communication.
- Sens de l’organisation et capacité à travailler sous pression.
- Connaissance des normes de santé et sécurité sur les chantiers.
- Permis de conduire valide.
Ce que nous offrons
- Un environnement de travail respectueux et stimulant.
- La chance de participer à des projets d’envergure.
- Une équipe soudée et engagée.
- Rémunération compétitive et avantages sociaux.
Faites nous parvenir votre CV pour vous joindre à notre équipe!
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
None
Diploma
Aucun
Completed
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Advanced
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