Étudiant/Stagiaire universitaire - Administration

Étudiant / Stagiaire

Stagiaire / Étudiant

Montréal, Québec

28,18 $ - 29,54 $

Direction de la sécurité de l'information et de la cyberdéfense

2026-05-07

Tu es un étudiant de niveau collégial ou universitaire et tu as envie de mettre en pratique les notions acquises durant ton parcours d'études dans un environnement de travail innovant te permettant de profiter d'un horaire variable de 35 heures/semaine en mode de travail hybride ? Nous avons l'emploi d'été qu'il te faut !

En collaboration avec la personne responsable, tu auras l'opportunité de:

• Poursuivre le développement des outils et processus de réponse aux incidents cybernétiques;

• Maintenir une veille des menaces et vulnérabilités en matière de cybersécurité;

• Participer à l'analyse et au processus de gestion des vulnérabilités;

• Soutenir l'équipe en matière de réponse aux incidents TI;

• Participer aux autres activités du CSO.

• Milieu de travail bienveillant, où plaisir et collaboration vont de pair;

• Un rôle au cœur de l'innovation financière;

• Environnement stimulant et intellectuellement enrichissant;

• Opportunités de réseautage avec des professionnels de la finance et de la technologie;

• Expériences pratiques avec des technologies de pointe;

• Horaire flexible en mode hybride.

• Être un étudiant en technologies de l'information ou dans tout autre domaine connexe ou jugé pertinent;

• Avoir des connaissances en cybersécurité;

• Posséder un diplôme d'études collégiales en technologies de l'information sera considéré comme un atout;

• Être polyvalent, débrouillard et faire preuve d'une grande autonomie;

• Maîtriser la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit;

• Avoir une bonne capacité d'investigation, d'analyse et de résolution de problèmes;

• Posséder une bonne connaissance de l'informatique;

• Avoir le souci d'offrir un bon service à la clientèle.

Faites-nous parvenir votre candidature et contribuez activement à la mission de l'AMF.

La personne dont la candidature sera retenue devra se soumettre obligatoirement à une enquête de bonnes mœurs et d'antécédents judiciaires en lien avec l'emploi.

Soucieux d'encourager la diversité sous toutes ses formes et d'assurer le respect de l'accès à l'égalité en emploi, l'AMF invite les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les Autochtones ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez nous en informer. Les renseignements reçus à ce sujet seront traités de façon confidentielle.