Benefits
Employee assistance program
Medical and paramedical expenses coverage
Paid leave
13 congés fériés
Public transportation nearby
Reimbursement of training and development activities
Social activities organized by the company
Wellness program
remboursement d'une partie des frais d'abonnement à un centre d'activités physiques
Years of service recognition
Description
Sous la supervision du Directeur de l’informatique, l’analyste programmeur aura comme principales responsabilités de :
- Participe à et/ou exécute l'analyse entourant la réalisation ou la modification de composantes de
systèmes informatique (i.e. programmes, fichiers, procédures, etc.) occasionnées par un mal
fonctionnement, une demande d’un usager ou dans le but d’augmenter l’efficience de sa tâche.
- Élabore, codifie, met au point et teste les composantes des programmes et maintient la documentation
tout en respectant les standards établis.
- Occasionnellement, test et évalue des logiciels utilitaires pouvant être utile dans l'exercice de ces
fonctions.
- Participe à l'élaboration des standards de développements.
Participe à l'installation de mécanismes de sécurité des données informatiques.
Assure le bon déroulement des opérations informatiques. Les tâches suivantes y incombe:
- Participe à l’élaboration, à la mise-à-jour et à la mise en oeuvre de la cédule d’opération pour l’ordinateur central. i.e. Job Scheduler.
- Assure l’impression et la distribution des rapports informatiques destinés à l’imprimante de système.
- Assure la mise-à-jour du journal des traitements de l’ordinateur central.
- Assure une distribution adéquate pour tous les rapports informatiques, qu’ils soient traités par Spool Organizer/400 ou non.
- Supporte les usagers lors de problèmes reliés au système d’exploitation de l’ordinateur central, lors de problèmes touchant tous équipements informatiques connectés à l’ordinateur central ou lors de problèmes causés par un mal fonctionnement de programmes
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Work environment
Requested skills
Formation académique : Diplôme d'études collégiales (D.E.C.), un certificat d'études collégiales
(C.E.C.) ou d'une attestation d'études collégiales (A.E.C.).
Expérience requise : 1-3 ans d'expérience.
Compétences de base en anglais requises afin d'être capable de lire et comprendre les instructions et communiquer avec certains employés unilingues anglophones (hors-Québec).
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Beginner
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Beginner