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Architecte de solutions Salesforce

Ottawa, ON
  • Number of positions available : 1

  • To be discussed
  • Starting date : 1 position to fill as soon as possible

Description Du Poste

À propos de nous :

Accenture Song accélère la croissance et l’atteinte de la valeur de nos clients en leur assurant une pertinence durable auprès de leur clientèle. Nos capacités s’étendent de l’idéation à la création, englobant la croissance, la conception de produits et d’expériences, les plateformes technologiques et expérientielles, la stratégie créative, médias et marketing, et l’orchestration de campagnes, de contenu et de canaux. Grâce à de solides relations avec nos clients et à une expertise sectorielle approfondie, nous aidons nos clients à atteindre un fonctionnement à plein régime grâce au potentiel illimité de l'imagination, de la technologie et de l'intelligence. Visitez notre site : Accenture Song

Chez Accenture Song, les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas. C’est pourquoi les gens aiment travailler chez nous. Les possibilités de changer les choses dans le cadre d’initiatives client intéressantes sont illimitées dans notre espace en constante évolution.

Les tâches :

  • Travailler directement avec la clientèle et mener l’intégralité du cycle de vie de livraison de solutions MarTech complexes et à grande échelle.

  • Établir de solides relations de travail avec l'équipe de direction et recenser les pistes de projets à suivre.

  • Planifier et estimer le travail d’exécution avec une approche agile tout en mettant l’accent sur les étapes importantes du projet, la planification des ressources (tant locales qu’extraterritoriales) pour le projet, la portée du projet, le budget du projet, la détermination des risques du projet et la planification des mesures d’atténuation de ces risques.

  • Gérer au quotidien les équipes locales et extraterritoriales durant le cycle de vie d’un projet.

  • Gérer l'idéation du projet, en rassemblant les exigences commerciales de haut niveau, en définissant les exigences détaillées et le processus en épopées et en histoires.

  • Gérer une équipe axée sur l'expérience dans le développement d'une vision stratégique et d'une conception UI/UX créative.

  • Gérer l’élaboration du plan de solution et y contribuer.

  • Gérer et contribuer à l'élaboration de la stratégie de migration du contenu et de déploiement mondial et à son exécution.

  • Interagir avec les parties prenantes du client à des fins de justification commerciale, de financement, de portée et d’échéancier.

  • Participer à la conception continue de solutions et de programmes offrant des approches, des méthodologies, des techniques et des outils de développement commercial afin de faire croître nos ressources.

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Qualifications

Exigences de l’emploi :

  • Au moins 10 ans d'expérience en gestion de projets MarTech.

  • Au moins 7 ans d'expérience dans la mise en œuvre de Salesforce Marketing Cloud ainsi que dans le déploiement de nouveaux canaux.

  • Au moins 5 ans d'expérience dans le déploiement tactique ou la relance d'applications de marketing (Adobe Experience Cloud, Oracle Marketing Cloud, Salesforce Marketing Cloud, et/ou Marketo), de personnalisation (Rich Relevance, Adobe Target, et/ou Unica Interact), de fidélisation (Kobie et/ou Brierley), de MDM (Reltio et/ou Talend), et/ou d'iPaaS (SnapLogic et/ou Mulesoft).

  • Au moins 3 ans d'expérience en gestion de projet, dans la livraison de solutions technologiques.

  • Un diplôme universitaire est exigé pour ce poste.

  • Être en mesure de recevoir une habilitation de sécurité en matière de fiabilité dans un délai raisonnable.

  • L’anglais est exigé pour ce poste, car le ou la titulaire de ce poste est appelé à interagir régulièrement avec des parties prenantes au Canada, aux États-Unis et dans d’autres pays de notre empreinte mondiale, où l’anglais est la langue commune. En raison du volume important d'interactions avec ces parties prenantes anglophones, ce qui est intrinsèque à ce poste, une réorganisation des activités de l'entreprise n'est pas possible pour éviter cette exigence.

Points supplémentaires :

  • Expérience dans la conception, la mise en œuvre et l'exécution de campagnes marketing.

  • Expérience en matière de décision algorithmique ou de gestion interactive.

  • Compétences exceptionnelles en matière de leadership et de communication pour gérer efficacement les comptes clients et les équipes multidisciplinaires.

  • Expérience dans un environnement de conseil et/ou dans une agence numérique avec une capacité démontrée pour le maintien des responsabilités, la créativité et l'innovation.

Locations
Ontario - Ottawa, Ontario - Toronto, Québec - Montreal
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi

Notre engagement envers l’inclusion et la diversité

Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.

Demandes d’accommodement

Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.

Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.

Autres énoncés en matière d’emploi

Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.

Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.

Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.

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Requirements

Level of education

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined