AI Engineer

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The Team

We accelerate BMO’s AI journey by building enterprise-grade, cloud-native AI solutions. Our team combines engineering excellence with cutting-edge AI to deliver scalable, secure, and responsible solutions that power business innovation across the bank. We enable and accelerate our partners on their AI journeys across the enterprise, helping teams across BMO unlock value at scale. We are engineers, AI practitioners, platform builders, thought leaders, multipliers, and coders. Above all, we are a global team of diverse individuals who enjoy working together to create smart, secure, and scalable solutions that make an impact across the enterprise. Our ambition is bold: deploy our capital and resources to their highest and most profitable use through a digital-first operating model, powered by data and AI-driven decisions.

About the Role

As an AI Engineer, you will contribute to a multi-year initiative dedicated to advancing our digital-first, AI-powered business for enhanced value and future readiness. In this pivotal role, you will help shape and deliver agentic systems by integrating Large Language Models (LLMs) to orchestrate and automate business workflows, driving operational efficiency and optimizing user experiences. You will be hands-on in solution design, demonstrate engineering excellence, and provide technical leadership across high-impact capabilities, ensuring robust and scalable AI solutions for our organization.

Role Summary

• Drive the development of the “Agent Ecosystem” by designing, building, and operationalizing enterprise-grade AI agents and the orchestration layer that seamlessly coordinates their interactions.
• Serve as a player-coach, balancing hands-on engineering, building agent prototypes and platform components, with strategic guidance, including shaping product direction, advising on implementation best practices, and fostering a culture of technical excellence.
• Initially focus on creating foundational patterns and frameworks that can be leveraged across the broader agent development landscape, enabling scalability and reusability.

Key Responsibilities

• Design and implement an agent orchestration layer (routing, tool-calling patterns, workflow coordination, agent registry integration, state management, and failure/fallback strategies).
• Define and apply enterprise agent patterns (standard agent templates, reusable components, and orchestration controls).
• Establish observability/monitoring for agents and orchestrations: logging, tracing, drift detection signals, agent-specific metrics, and operational dashboards.
• Integrate Microsoft Azure services and Microsoft ecosystem components (with emphasis on Azure AI capabilities and “Foundry” experience where applicable).
• Partner with leadership to clarify expected outcomes/vision and translate them into an executable build plan, architecture decisions, and delivery milestones.
• Operate and support production grade AI solutions to meet availability, reliability, and performance expectation.
• Perform routine model, prompt, and configuration updates within approved change processes.
• Embed Applied AI Evals considerations into the platform: governance hooks, auditability, risk controls, and operational readiness for agents.

Required Qualifications

• 5-7 years of AI software engineering experience, with 3+ years in AI/ML engineering, AI agent development, multi-agent systems.
• Deep, hands-on experience across Microsoft Azure services (designing, deploying, and operating cloud-native systems). Certifications in Azure AI Engineer, python is a plus.
• Strong background in AI agent ecosystems (multi-agent patterns, orchestration concepts, agent registries, tool routing, memory/state, evaluation approaches).
• Demonstrated ability to implement monitoring/observability for AI/agent solutions (logging, tracing, metrics, and operational alerting).
• Proven delivery on multiple AI initiatives-comfortable shaping ambiguity into “the right questions,” crisp requirements, and practical design.

Preferred / “Nice to Have”

• Experience with Azure AI Foundry / Microsoft “Foundry” tooling in AI solution enablement and governance/tuning workflows.
• Experience with Applied AI Evals frameworks, agent governance standards, and operational controls in regulated or enterprise environments.
• Familiarity with agent taxonomy/labeling approaches and how to apply them to scale standardized development across teams.
• Background in designing enterprise-grade platform layers (identity, access controls, registry/source-of-truth patterns) for agents.
• Financial services or wealth management experience preferred.

NOTE - This is a hybrid position based in Toronto, with at least two to three days per week expected to be onsite in the office.

Salaire :

Type de rémunération :

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.

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